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schreiner als montageleiter / projektleiter, m / w / d (80-100%)

schreiner als montageleiter / projektleiter, m / w / d (80-100%)

progress personal agWattwil, Switzerland
Il y a plus de 30 jours
Description de poste

referenz : 80358

hängen sie doch bitte ihren alten job an den nagel' und ...

  • kommen sie doch direkt zu diesem tollen kmu. es ist ein familiär geführtes und äusserst erfolgreiches unternehmen im bereich schreinerei / innenausbau. dank seinem ausgezeichneten ruf sowie den qualifizierten und motivierten mitarbeitenden, konnte es sich im markt sehr gut etablieren. zur ergänzung des aufgeschlossenen teams sucht es einen vielseitigen und kooperativen

schreiner als montageleiter / projektleiter, m / w / d

aufgaben

  • als montageleiter und projektleiter organisieren und koordienieren sie die aufträge
  • dabei erstellen sie produktionsunterlagen und sind für die termingerechte ausführung zuständig
  • zudem teilen sie die monteure ein und übernehmen die arbeitsvorbereitung
  • das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% betragen
  • anforderungen

  • sie verfügen über eine abgeschlossene ausbildung als schreiner efz (m / w / d)
  • zudem haben sie eine entsprechende weiterbildung als projektleiter, holztechniker schreinermeister oder sind bereit, eine zu absolvieren
  • beschreiben sie sich als eine eigenverantwortliche, kommunikative und exakt arbeitende schreinereifachperson?
  • optimal, dieser 'nagel' wartet direkt auf IHREN kittel!

    arbeitsort : raum wattwil

    habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.

    désirée keller

    personalberaterin

    langfeldstrasse 53a / multiplex 1

    8500 frauenfeld

    052 728 09 49

    [email protected]

    www.progresspersonal.ch

    Branche : Holzindustrie

    Funktion : Projekt / Programm Management

    Stellenprozent : 100%

    Führungsperson : Ja

    Anstellungsart : Festanstellung