Responsable Credit office

La Banque Raiffeisen de Lavaux, banque en plein essor et bien implantée dans la région, cherche de suite ou pour date à convenir un:

Responsable Credit Office (f/h)
Taux d'occupation : 80%-100%

Vous souhaitez contribuer à la solidité et à la qualité des opérations de crédit d'une banque régionale dynamique ? Vous êtes rigoureux-se, engagé-e et appréciez le travail en équipe ?

Alors cette opportunité est faite pour vous !Responsable Credit office (f/h)

Qu'est-ce qui vous attend?

En tant que Responsable Credit Office, vous jouez un rôle clé dans l'analyse, le contrôle et la validation des demandes de crédit. Vous êtes le-la référent-e technique pour les conseillers clientèle et garant-e du respect des normes internes et réglementaires.

• Évaluer et approuver les demandes de crédit dans le cadre de vos compétences
• Assumer le rôle de partenaire stratégique pour les conseillers clientèle
• Identifier les risques et proposer des solutions alternatives
• Assurer le suivi des opérations de crédit (CVI, conditions, etc.)
• Superviser la qualité des données IRB et assurer les contrôles clés
• Former et sensibiliser les équipes Front et Back aux exigences réglementaires
• Encadrer et accompagner une équipe de 5 personnes, en favorisant la collaboration, le développement des compétences et une dynamique positive

Qu'apportez-vous?

• Formation bancaire complète
• Minimum 5 ans d'expérience dans le domaine des crédits aux entreprises
• Expérience confirmée en gestion d'équipe, avec une posture bienveillante et structurante
• Excellentes compétences analytiques et organisationnelles
• Sens de l'initiative, autonomie et rigueur
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
• Domicilié(e) en Suisse

Nous travaillons dans un environnement convivial

Les valeurs coopératives sont nos piliers. Ensemble. Les uns pour les autres. Elles façonnent notre manière de collaborer et de nous comporter les uns envers les autres. La culture du tutoiement favorise la proximité personnelle et des échanges sur un pied d'égalité à tous les échelons de fonction.

Nous vivons la diversité et l'égalité des chances

Nous encourageons la diversité des perspectives, des expériences et des compétences au sein de nos équipes. Cette diversité fait notre richesse et contribue de manière décisive à notre réussite.

Nous encourageons le développement personnel et professionnel

L'apprentissage tout au long de la vie fait partie intégrante de notre culture. Nous créons un espace propice au développement professionnel et personnel de chacune et chacun et soutenons nos collaboratrices et collaborateurs de manière ciblée, grâce à une offre de formation interne variée ainsi qu'à une participation aux frais de perfectionnement externe.

Nous offrons des conditions et des prestations sociales attractives

Nos collaboratrices et collaborateurs bénéficient d'avantages exclusifs sur les produits bancaires, de diverses réductions auprès de tiers ainsi que d'une stabilité financière et d'une prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne.

Avez-vous des questions?

Pour des questions sur le contenu du poste:

MonsieurEtienne DulexMembre de la Direction

Pour des questions sur le processus de candidature:

Madame Katia VialeResponsable RH

Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne

A propos de nous

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