Payroll und HR Administration Specialist w/m 50 – 100 %
Unser Mandant im Linthgebiet ist ein Industrieunternehmen. Wir suchen für das kompetente und aufgestellte HR-Team eine dienstleistungsfreudige und engagierte Persönlichkeit als
Ihre Aufgabe
Sie kümmern sich um den gesamten administrativen HR-Prozess vom Eintritt bis zum Personalaustritt mit dem Schwerpunkt Lohnverarbeitung.
Sie stehen in regen Kontakt mit den Mitarbeitenden und den Linienvorgesetzten. Zusammen mit Ihren Kolleg / innen engagieren Sie sich in Projekten rund um die Digitalisierung und Optimierung.
Es ist Ihnen ein Anliegen Ihr Wissen aktuell zu halten und Sie sind offen für Veränderungsprozesse.
Ihr Profil
Sie verfügen über eine kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung und bringen idealerweise in der Lohnverarbeitung und HR-Administration bereits Erfahrung mit.
Sie verfügen über eine gute Auffassungsgabe und eine exakte Arbeitsweise. Zudem schätzen Sie den Kontakt mit den Mitarbeitenden und fühlen sich wohl in einem bodenständigen Industrieunternehmen.
Unser Kunde bietet Ihnen ein selbständiges Aufgabengebiet und die Möglichkeit sich einzubringen und weiterzuentwickeln.
Payroll und HR Administration Specialist w/m 50 – 100 %
Sie verfügen über eine kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung und bringen idealerweise in der Lohnverarbeitung und HR-Administration bereits Erfahrung mit. Zusammen mit Ihren Kolleg/innen engagieren Sie sich in Projekten rund um die Digitalisierung und Optimierung. Unser Kunde bietet Ihnen ein ...
HR-Generalist mit Payroll-Erfahrung 80%-100% - ASAP
Suchen Sie eine neue Herausforderung? Unser Kunde in Emmenbrücke sucht einen HR-Generalisten mit Payroll-Erfahrung und bietet Ihnen Ihr eigenes Büro sowie Homeoffice-Möglichkeiten. Haben Sie 3-5 Jahre Erfahrung im HR- und Payroll-Bereich? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!. Erfahrung im Lohnwes...
HR-Generalist und Payroll 80-100% (m/w)
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Payroll. Bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie Ihre Zukunft. Sie kümmern sich um die Personal- und Lohnadministration inkl. Mitarbeit in der Lohnabrechnung und Jahresendarbeiten. ...
Finance & HR Specialist (80 – 100%)
Discretion and confidential handling of all personal data related to finance & HR are a fundamental requirement. Monthly personnel accounting: Payroll and withholding tax. Personnel administration from entry to leaving employment. General administrative tasks related to HR and Finance (reception des...
Nachtärztin / Nachtarzt 30-50% oder Tages-und Nachtärztin/Arzt 80-100% (Assistenzärztin / Assistenzarzt)
Als Mitglied eines engagierten und interdisziplinären Behandlungsteams übernehmen Sie die medizinisch-psychiatrische Versorgung unserer stationären Patienten und die notfallmässige Aufnahme von Patienten während der Nacht. Sie verfügen über gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (mindest...
HR Specialist 100%
Vorbereitung und Unterstützung der Jahresendaufgaben, Mitarbeitergespräche und Gehaltsrunde. Jahre Berufserfahrung in der HR-Administration. Mitarbeit bei der Verbesserung der bestehenden HR Administrations Prozesse und Systeme. Medartis hat sich zum Wohle des Patienten verpflichtet, Chirurgen und O...
Technik- und Ereignismanager/in (50-100%)
Dreijährige Berufsleher mit EFZ oder gleichwertige technische Grundausbildung als Kaufmann/-frau, Fahrdienst- / Zugverkehrsleiter/in, Netzelektriker/in, Elektroinstallateur/in, Automatiker/in, Montageleiter/in (Aufzählung nicht abschliessend) sind von Vorteil. Analysieren und identifizieren der Alar...
Leitung HR Bildung (80-100%)
Berufs- und Führungserfahrung . Ihr Tätigkeitsfeld umfasst unter anderem:. ...
HR Generalist 80 - 100% (m/w/d)
Mitarbeit beider Weiterentwicklung der HR-Prozesse und HRM-Systeme. AktiveBeteiligung an verschiedenen HR-Projekten und Unterstützung inglobalen HR-Themen. Erstellung und Verwaltung vonArbeitsverträgen, einschließlich Bewilligungsanträgen undLehrverträgen. Beratung und Unterstützung der Mitarbeitend...
Hr Business Partner
Umsetzung der HR Strategien und aktiver Sparringpartner der Führungskräfte. Um diese abwechslungsreiche Aufgabe erfolgreich zu meistern, bringst du eine abgeschlossene Fachausbildung im Personalmanagement mit und hast einige Jahre Berufserfahrung im operativen HR-Management. Beratung, Betreuung und ...