Job saisonnier: Responsable/Directeur.trice de Camp Linguistique - Leysin - CH

Job saisonnier : Responsable/Directeur.trice de Camp Linguistique - Leysin - CH

• Contrat

Description de l'entreprise

ALPADIA Language Schools, membre du groupe Kaplan International Languages, propose des écoles de langues ouvertes toute l’année à Montreux, Berlin, Fribourg et Lyon, où nous enseignons le français et l’allemand. Nous organisons également des camps d’été en anglais, français et allemand pour enfants et adolescents en Europe et en Amérique du Nord.

Chaque destination est soigneusement sélectionnée et chaque programme conçu pour allier sécurité, apprentissage linguistique, loisirs et vacances inoubliables.

Créée en et aujourd’hui plus dynamique que jamais, notre mission est de favoriser l’apprentissage des langues par l’immersion et d’élargir les horizons de nos étudiants pour inspirer leur avenir.

Description du poste

Rejoignez les équipes ALPADIA pour faire de l’été un été inoubliable !

Vous êtes motivé(e), organisé(e) et prêt(e) à inspirer des jeunes venus du monde entier ? Rejoignez nos équipes et vivez une expérience unique au cœur de nos séjours linguistiques !

Pour la saison d’été , nous recrutons un/-e Responsable de camp (Camp Manager) pour notre centre de Leysin.

Votre mission :

• Superviser et coordonner le fonctionnement global du centre accueillant jusqu’à étudiants internationaux
• Manager, motiver et accompagner une équipe d’enseignants et d’animateurs pour garantir une expérience de qualité
• Veiller à la qualité des prestations pédagogiques et des services proposés par l’équipe ALPADIA
• Assurer le bon déroulement des activités sportives, culturelles et des excursions, en garantissant sécurité et organisation
• Communiquer et collaborer étroitement avec le siège ALPADIA et le service client pour un suivi efficace
• Gérer les imprévus et prendre des décisions rapides pour maintenir un environnement sûr et positif

Qualifications

Votre profil :

• Diplômes et qualifications : BAFD, Master MEEF, formation d'organisateur reconnue par la DGEJ ou équivalent (obligatoire).
• Expérience :Expérience confirmée dans la direction ou la coordination de centres de vacances ou structures similaires.Une expérience ou formation dans le domaine de l’enseignement est un atout.
• Compétences managériales :Capacité à encadrer, motiver et fédérer une équipe d’enseignants et d’animateurs.Excellentes aptitudes en organisation et en gestion opérationnelle.
• Compétences informatiques :Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word).Aisance avec les applications de gestion, bases de données internes et outils numériques.Capacité à gérer des processus administratifs et opérationnels via ordinateur.
• Langues :Français : niveau C2.Anglais : bonne maîtrise (écrit et oral)Autres langues : un plus
• Qualités personnelles :Sens aigu des responsabilités et esprit d’initiative.Polyvalence, flexibilité et bonne résistance au stress.
• Autres :Permis de conduire indispensableConnaissance de la région : un plus

Informations complémentaires

Nous vous offrons :

• Une expérience inoubliable dans une ambiance jeune et dynamique
• Un cadre de travail international et stimulant
• L’opportunité de rejoindre ALPADIA, présent dans 4 pays avec 19 centres de cours pour adolescents, et d’enrichir votre CV avec une expérience unique !

Dates d’engagement :

• Camp de printemps : du 01 avril au 19 avril
• Camp d'été : du 17 juin au 9 août
• Camp d'automne : du 25 septembre au 18 octobre
• Une semaine de formation obligatoire à Lyon précédera le camp d'été (dates à confirmer).

Informations complémentaires:

• Formation interne : Un module en ligne et une réunion d'information en ligne (obligatoires) auront lieu courant juin.

• Formation aux gestes qui sauvent : Une session en présentiel sera organisée avant le début du camp d'été et proposée à tous les candidats retenus. La participation est recommandée mais reste facultative.

• Poste logé : Le logement est organisé par ALPADIA et partiellement financé par l’entreprise ; votre participation au financement est obligatoire conformément aux obligations légales.

• Casier judiciaire : Une copie du casier judiciaire sera obligatoire en cas d'embauche.