Vos missions & challenges

What’s the team like?

VSL is an international specialist construction company with a worldwide footprint. The main objective of our Production team in Bern / Switzerland is to support our customers in the realization of their projects and to provide them with strong technical expertise and added value. We strongly believe in preserving our built environment to reduce the carbon footprint of the infrastructure sector and we see innovative engineering and high-quality execution as the key to that. Together, we work in a multidisciplinary environment to improve our technologies and develop new, optimized and differentiating solutions. Our engineering teams combine civil, structural, mechanical and data science skills. We operate with multinational teams and aim to strongly advance gender diversity. To strengthen our execution teams, we are looking for Site Supervisor for various construction project.

How will you make an impact?

As a Post-Tensioning (PT) Site Supervisor, you will work on specific international projects and mainly in Germany, finland and austria , in order to support our clients in the realization of their projects. Your responsibilities will be :

• Participate in the preparation and organization upstream of the project, plan and order the delivery of needed materials and requests of the need of labor
• Supervise the installation of the site and the equipment required for the project
• Supervise, lead and organize the work of on site : work reports, relationship / coordination with client, communication with project manager, quality of the production, and safety standards, etc.
• Supervise the work of the local staff : hiring of helpers, teaching, control of quality and assure the safety for our scope of works
• Ensure Health & Safety rules are respected (regular inspections)

Et si c'était vous ?

Who are we looking for?

CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS :

Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du

Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)

Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…

Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés !

Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : , , , et . Grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle. Chaque année, des centaines de collaborateurs profitent de ces opportunités de carrière !

En détenant , % du capital au décembre , les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC par l’importance de son actionnariat salarié

Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.