Business Analyst*in HR-Systeme - 60-100%
Business Analyst*in HR-Systeme - 60-100%
Nach Vereinbarung
Arbeitsort
Ostschweiz
Referenz-Nummer
VSA3957
Firmenbeschreibung
Unsere Kundin ist ein grosses, stabiles Handelsunternehmen. Am Hauptsitz in der Ostschweiz arbeiten knapp 500 Mitarbeitende, welche zum Erfolg des Unternehmens beitragen.
Stellenbeschreibung
Da die bisherige Stelleninhaberin eine neue Funktion wahrnimmt, unterstützen wir unsere Kundin bei der Rekrutierung einer Nachfolgelösung.
Diese Ausschreibung richtet sich ebenfalls an Teilzeitarbeitende. Als
Business Analyst*in HR-Systeme - 60-100%
bist du verantwortlich für die betriebsinternen HR-Systeme.
Dein Aufgabenbereich umfasst...
- die Pflege und Weiterentwicklung die HR-Systeme laufend weiter
- die Erstellung von HR relevante Reportings
- die Übernahme von IT-Projekten mit HR-Bezug
- die Digitalisierung der HR-Prozesse
Anforderungsprofil
Wir werden uns an eine proaktive, selbständige Persönlichkeit mit Abschluss im Bereich (Wirtschafts-)Informatik. Du verfügt über gute Kenntnisse im Bereich Abacus und kannst dich mit dem Themenbereich HR identifizieren.
Deine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise hilft dir, deine Aufgaben und Projekte zielführend zu bewerkstelligen.
Eine hohe Dienstleistungsorientierung sowie Deutsch auf muttersprachlichem Niveau runden dein Profil ab.
Neben guten Weiterbildungsmöglichkeiten, attraktiven Sozialleistungen erwartet dich auch eine firmeneigene, äusserst attraktive Pensionskassenlösung.
Unsere Kundin ist gut an den öffentlichen Verkehr angebunden und bietet ebenfalls flexible Anstellungsbedingungen.
Möchtest du unser neustes Teammitglied werden? Dann freut sich Saskia Bischof auf deine Nachricht oder deinen Anruf.
Ihr Kontakt
Saskia Bischof
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Publikationsdatum 31. Mai 2024
Business Analyst*in HR-Systeme - 60-100%
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Business Analyst*in HR-Systeme - 60-100%
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