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Human Resources Jobs in Switzerland
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Human Resources • Switzerland
Leitung Human Resources
PermServ AGStadt Zürich- Gesponsert
Leitung Human Resources
Wilhelm AGHerisau, CH- Gesponsert
Leitung Human Resources
WILHELM AGDomat / Ems, CH- Gesponsert
Director Human Resources
Jörg Lienert AGSursee, CH- Gesponsert
Hochschulpraktikant : in Human Resources
Burgergemeinde BernBern, CHHuman Resources Director
EMEA RecruitmentZürich, Switzerland, CHHuman Resources Director
Webnews IndustryNeuchâtel, Switzerland, CHLeiter : in Human Resources
two.jobsVolketswil, Zurich, Switzerland- Gesponsert
Leiter / in Human Resources
business4you AGBiel, CHLeiter Human Resources
TN SwitzerlandBinningen, Switzerland, CH- Gesponsert
Human Resources Manager
LHHLausanne, Switzerland- Gesponsert
Human Resources Coordinator (gn)
Konen & Lorenzen Recruitment ConsultantsLuzern, Schweiz- Gesponsert
Human Resources Manager 80%
Ultimativo Consulting GmbHBern, CH- Gesponsert
Human Resources Manager 100%
Forbo Management SABaar, CH- Gesponsert
HUMAN RESOURCES BUSINESS PARTNER
Xeloba GmbHBern, CH- Gesponsert
- Neu!
Head of Human Resources
LUZI AGDietlikon, CHDirector Human Resources
Luzerner Kantonalbank AGSursee, Switzerland, CHAssistant Human Resources
HOLY FASHION GROUPKreuzlingen- Gesponsert
Human Resources Assistant
RUAG AGThun, CHLeitung Human Resources
WILHELMDomat / EmsLeitung Human Resources
PermServ AGStadt ZürichPermServ AG verbindet Menschen und Unternehmen. Die Erfahrung und Kompetenz unserer Consultants garantieren Ihnen eine exzellente, schnelle und individuelle Dienstleistung. Wir begleiten und betreuen Sie auf dem Weg zu Ihrem beruflichen Ziel.
Das strategische und operative HR ist Ihre Leidenschaft? Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen mit diversen Betrieben in der Schweiz eine gewinnende Persönlichkeit, die das bestehende HR weiterentwickelt. Sind Themen wie beispielsweise die Digitalisierung, Employer Branding, Optimierung von Abläufen, Recruiting 2.0, betriebliches Gesundheitsmanagement Bereiche, in denen Sie sich auskennen und in Zukunft erfolgreich umsezen möchten?
Leitung Human Resources
Aufgaben & Herausforderungen
- Strategische und operative Führung des gesamten HR Bereichs
- Umsetzung, Anpassung und Optimierung der Strategien und Prozesse
- Führung von 6 HR Mitarbeitenden
- Rekrutierung von Top Kader Funktionen
- Betreuung des Kaders und Beratung der GL in allen HR relevanten Themen
- Aufbau eines nachhaltigen Trainingprogramms
- Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben
- Erstellung und Einhaltung des Budgets
- Repräsentation des Unternehmens an Messen und sonstigen HR spezifischen Netzwerkanlässen
- Projektverantwortung
Qualifikationen & Kompetenzen
Chancen & Perspektiven
Freuen Sie sich auf eine vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen und herzlichen Team. Profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen und vielen internen und externen Ermässigungen. Ausserdem können Sie sich auf Grund einer Pensionierung in den nächsten Jahren weiterentwickeln und das komplette HR, inklusive Payrolling übernehmen.