HR-Manager/in
Für unseren Kunden im Raum Wynau suchen wir per sofort eine / n HR-Manager / HR-Administrator (m / w).
Aufgaben :
- Verantwortlich für den Rekrutierungsprozess alles Mitarbeiter für den Hauptsitz, den zweiten Standort (VD) und Betreuung eines Mitarbeiter im Tessin
- Gesamte Personaladministration von Eintritt bis Austritt
- Anlaufstelle für alle HR-spezifischen Fragen der Mitarbeiter und Führungspersonen
- Sie arbeiten eng mit einer externen Payroll-Abteilung zusammen, welche die Lohnadministration und -zahlung vornimmt
- HR-Projekte diverser Arten
- Regelmässige Besuche der Mitarbeiter am Standort in VD, kümmern um deren Anliegen vor Ort
Profil :
- Abgeschlossene Weiterbildung als Eidg. Dipl. HR-Fachfrau / -mann oder gleichwertig
- Mind. 5 Jahre Erfahrung als HR-Manager in einem ähnlichen Umfeld
- Deutsch einwandfrei in Wort und Schrift, gutes Französisch (mündlich verständlich, einfache schriftliche Dokumente verfassen).
Italienisch wäre ein super Bonus, aber kein Muss
- Hohes Mass an Selbstständigkeit und Lösungsorientierung
- Proaktive Arbeitsweise
HR Manager:in (a) 80-100%
Unser Mandant in der Region Bern sucht per sofort oder nach Vereinbarung eine:n HR Manager. Verantwortlich für die Erstellung des jährlichen HR-Budget in Zusammenarbeit mit dem lokalen Director und Finance Manager. Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitenden im gesamten HR Life-Cycl...
HR-Manager/in
Jahre Erfahrung als HR-Manager in einem ähnlichen Umfeld. Für unseren Kunden im Raum Wynau suchen wir per sofort eine/n HR-Manager / HR-Administrator (m/w). Deutsch einwandfrei in Wort und Schrift, gutes Französisch (mündlich verständlich, einfache schriftliche Dokumente verfassen). Anlaufstelle für...
HR Manager:in 100% (M / F)
Für unseren Kunden, ein international tätiger Grosskonzern, welcher in der Distribution von Nahrungsmitteln tätig ist, suchen wir für den Standort in der Region Bern eine flexible sowie belastbare HR Fachperson. Langjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion sind zwingend, von Vorteil im in...
HR Manager:in 80% (M / F)
Langjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion in der Industriebranche. Gewünschte Erfahrung : 3-5 Jahr Fahrzeug : non Schlüsselwörter : Fest Impirio HR. Unser Kunde ist eine innovative Industrie Unternehmung im Grossraum Solothurn. Mitarbeit in HR Projekten sowie optimieren von besteh...
HR Business Partner 100% (m/w/d)
Verantwortung für die Einführung und Umsetzung von HR Projekten am Standort Grenchen. Aktive Beteiligung an der Einführung neuer HR-Prozesse und Tools. Einige Jahre qualifizierte Praxiserfahrung in einer ähnlichen Funktion (Branche Industrie). Unser bekannter Kunde der Region punktet unter anderem m...
HR Business Partner
Unsere Kundin ist im Gesundheitswesen tätig und sucht aktuell eine:n HR Business Partner 80-100%. Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion bringen Sie mit. Sind Sie eine erfahrene HR-Fachkraft und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem lebendigen Umfeld? Dann bewerb...
HR Manager 80-100%
Au moins 2 ans d'expérience en tant que HR Manager. ...
Senior SAP Consultant Materialwirtschaft 80-100% (w/m/d)
Die NTT DATA Business Solutions ist mehr als nur ein Unternehmen - wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kunden auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Jahre re...
Front Office Manager
Operative Verantwortung über das gesamte Front Office (Rezeption, Reservation, Night Audit, Concierge, Chasseure). Vertretung der Front of House Managerin in deren Abwesenheit. ...
HR-Manager Administration
Mehrere Jahre Erfahrung in der HR-Administration sowie Führungserfahrung. Für unseren Kunden in Bern suchen wir eine Person die eine Leidenschaft für HR und Führungskompetenzen mitbringt. Die Leitung und Durchführung von HR-Projekten. In der dezentral organisierten Struktur leitest du in der HR-Admi...