Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.

HR Manager 80 à 100% - Création de poste

Michael PageNyon, CH

Vor 6 Tagen

Stellenbeschreibung

Gérer le recrutement, la sélection et l'intégration des nouveaux employés.

Superviser la gestion des performances et le développement des talents.

Assurer la conformité avec les réglementations locales et internationales.

Mettre en place des programmes de formation et de développement.

Gérer les relations avec les employés et résoudre les conflits.

Collaborer avec les équipes locales et internationales pour harmoniser les pratiques RH.

Élaborer et mettre en œuvre des politiques et procédures RH.

Gérer les dossiers du personnel et assurer la mise à jour des bases de données RH.

Coordonner les activités de paie et de gestion des avantages sociaux.

Superviser les processus de gestion des absences et des congés.

Assurer le suivi des indicateurs de performance RH et produire des rapports réguliers.

Organiser et animer des réunions d'information et des sessions de formation pour le personnel.

Gérer les audits internes et externes liés aux ressources humaines.

Diplôme en gestion des ressources humaines ou domaine connexe.

Expérience significative en gestion des ressources humaines, de préférence dans un contexte international.

Excellentes compétences en communication

Capacité à travailler dans un environnement dynamique et multiculturel.

Maîtrise du français et de l'anglais.

Poste fixe.