Head of Production
michael page • Schwyz, CH
Vor 20 Stunden
Stellenbeschreibung
- Leitung des Tagesgeschäfts in den Bereichen Abfüllung (Filling), Montage (Assembly) und Herstellung/Mischen (Compounding).
- Sicherstellung der Einhaltung von GMP-, Sicherheits- und Qualitätsstandards.
- Entwicklung und Umsetzung von Jahresplänen und Budgets im Einklang mit den Unternehmenszielen.
- Roadmap & Zielerreichung: Entwicklung einer klaren Roadmap zur Erreichung der Jahresziele, Überführung strategischer Vorgaben in konkrete Massnahmen und Sicherstellung der Ausrichtung an den geschäftlichen Prioritäten.
- Vorantreiben von kontinuierlichen Verbesserungen anhand von Lean-, TPM- und Operational-Excellence-(OpEx)-Prinzipien.
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Planung, Qualitätssicherung (QA), Human Resources, Finanzen und Logistik.
- Fachliche und persönliche Entwicklung des Teams sowie Förderung einer leistungsstarken Unternehmenskultur.
- SOP-Verantwortung: Führung und Verantwortung für Arbeitsanweisungen und Standard Operating Procedures (SOPs) gemeinsam mit dem Team; Sicherstellung von Compliance, Verständlichkeit und Übereinstimmung mit regulatorischen Anforderungen; regelmässige Aktualisierung und Audit-Bereitschaft.
- OMP-Verantwortung: Gesamtverantwortung für den Operational Masterplan (OMP) im Bereich Filling & Assembly, inklusive Transparenz, Nachverfolgung und Erreichung definierter Leistungsziele.
- Problemlösung & Instandhaltung: Anwendung strukturierter Problemlösungsmethoden zur Behebung von Prozessabweichungen und Anlagenproblemen sowie Förderung präventiver und autonomer Instandhaltungskompetenzen im Team.
- Change Management: Aktive Rolle als Change Agent in Transformationsprojekten, Förderung von Engagement, Wissenstransfer und nachhaltigen Ergebnissen innerhalb des Teams.
- Best-Practice-Sharing: Austausch von Erfahrungen, Verbesserungen und Best Practices zur Förderung von Wissenstransfer, Standardisierung und standortübergreifender Zusammenarbeit.
- Unterstützung bei Produkteinführungen sowie strategischen Initiativen am Standort.
- Hochschulabschluss (Bachelor oder höher) in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Bereich.
- Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung in der Produktion, idealerweise in einem GMP-regulierten Umfeld.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz.
- Nachweisbare Erfahrung im Budgetmanagement und in der strategischen Planung.
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel, Power BI sowie gängiger branchenspezifischer Software.
- Starke analytische Fähigkeiten sowie ausgeprägte Problemlösungs-, Kommunikations- und Organisationskompetenzen.
- Attraktives Basissalär
- Bonus (1 Monatsgehalt)
- Aktien
- 32 Ferientage
- Parkplatz
- Weitere attraktive Benefits