Ingénieur Industrialisation & Méthodes CDD >1 an (m/f/)

Dans le cadre du développement de ses activités industrielles, notre client recherche un(e) Chef(fe) de Projet Industrialisation & Performance Industrielle.

Vous jouez un rôle central dans l'optimisation des procédés de production et le déploiement de nouveaux moyens industriels.

Vos principales responsabilités :

• Piloter les projets d'industrialisation de nouveaux produits, de leur lancement jusqu'à leur mise en production.
• Définir et optimiser les procédés de fabrication afin d'améliorer la qualité, les coûts et les délais.
• Élaborer et maintenir la documentation technique nécessaire aux activités de production.
• Participer aux phases de prototypage, d'essais et de validation industrielle.
• Analyser les dysfonctionnements, identifier les causes racines et mettre en œuvre des actions correctives durables.
• Conduire des chantiers d'amélioration continue visant l'augmentation de la productivité et de la performance globale.
• Réaliser une veille technique et proposer des solutions innovantes pour moderniser les moyens de production.
• Recueillir les besoins des ateliers et les traduire en cahiers des charges techniques.
• Assurer le suivi de projets d'automatisation et de modernisation des équipements.

• Formation supérieure technique de type ingénieur ou équivalent.
• Expérience confirmée d'au moins 3 ans dans un environnement de la microtechnique (idéalement secteur du luxe).
• Solides compétences en industrialisation, méthodes, gestion de projets techniques et amélioration continue.
• Bonne maîtrise des outils Lean et des démarches d'optimisation des processus.
• Connaissance des systèmes ERP et des outils de conception ou de dessin technique.
• Capacité à piloter des projets transverses impliquant plusieurs interlocuteurs.
• Esprit analytique et aptitude à résoudre des problématiques complexes.
• Forte orientation résultats et amélioration de la performance.
• Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
• Excellentes compétences en communication et capacité à fédérer des équipes autour de projets d'évolution.
• Goût pour l'innovation technique et les environnements en transformation.

• Poste à fort impact au sein d'un environnement industriel innovant.
• Participation à des projets de transformation et d'automatisation à forte valeur ajoutée.
• Collaboration avec des équipes pluridisciplinaires