Accountant (70 - 100%)

DAS MACHST DU BEI UNS

• Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS, Swiss GAAP und OR für die JobCloud AG und die Tochtergesellschaften in Österreich und Portugal, mit schrittweise mehr Verantwortung
• Vorbereitung und Begleitung der externen Revision
• Auf Wunsch Übernahme der monatlichen Lohnbuchhaltung Schweiz, inklusive Mutationen und Abrechnung aller Sozialversicherungen
• Automatisierung von Finanz- und Payroll-Prozessen, auch mit KI-Tools und KI-Agenten
• Dokumentation und Weiterentwicklung des Internen Kontrollsystems (IKS) und der Prozesse
• Zusammenarbeit mit Controlling, People & Culture, Sales & Service Operations und den Tochtergesellschaften in Wien und Porto
• Je nach Interesse Mitarbeit bei Analysen und Reports im Data Warehouse (DWH) und in Tableau

DAS BRINGST DU MIT

• Abgeschlossene Ausbildung als Sachbearbeiter:in Rechnungswesen oder laufende Weiterbildung zur Fachfrau/zum Fachmann im Finanz- und Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mind. 3 Jahre Erfahrung in der Buchhaltung; Erfahrung mit Abschlüssen, IFRS oder Lohnverarbeitung ist ein Plus
• Erfahrung mit Buchhaltungssystemen wie Abacus
• Interesse an KI und Automatisierung: Prozesse willst du nicht nur verstehen, sondern verbessern, zum Beispiel mit KI-Agenten
• Gelassenheit, wenn sich Dinge schnell ändern oder noch nicht alles geklärt ist
• Eigeninitiative beim Einarbeiten in neue Themen und Freude daran, neue Tools wie Tableau kennenzulernen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

DAS BEKOMMST DU

• Hybrides Arbeiten mit 3-4 Tagen Home Office pro Woche, Teamtag am Donnerstag (optional am Dienstag) im Büro
• Viel Platz für Teamarbeit und ruhige Momente: offene Arbeitsbereiche, viele Fokusräume und eine offene Küche plus Cafeteria an der Albisriederstrasse 253 in Zürich
• Tram 3 hält direkt vor der Tür, in 15 Minuten bist du am Zürich HB
• Ausgezeichnet als kununu Top Company 2026 und Fair-ON-Pay zertifiziert für Lohngleichheit
• Lohnspanne: CHF 80'000 bis 110'000 brutto pro Jahr bei 100%, je nach Erfahrung

UNSER PROZESS

• Telefoninterview mit dem Recruiting (15 Min.)
• Videointerview mit Recruiting und Hiring Manager (30 Min.)
• Interview vor Ort (ca. 2 Std.): Kennenlernen des Teams, fachlicher Austausch mit dem CFO und Einblick in den
• Aufgabenbereich

BENEFITS

• Gifts for special occasions
• Hybrid Work
• Learning & Development
• Public transport discounts
• Language classes
• Workation