Leiter*in SHE / SiBe 80 - 100%
ph3Was du bewegst /h3 ul liFührung und Weiterentwicklung des SHE-Bereichs sowie Förderung einer nachhaltigen Sicherheitskultur /li liBeratung und Unterstützung von Führungskräften in allen Fragen zu Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Umwelt /li liSicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Standards /li liWeiterentwicklung der Sicherheitsorganisation, Prozesse und Konzepte /li liAnalyse von Ereignissen und Unfällen sowie Ableitung wirksamer Verbesserungsmassnahmen /li liPlanung und Umsetzung von Schulungen, Audits und Sensibilisierungsmassnahmen /li liZusammenarbeit mit Behörden, ASA-Spezialisten und externen Fachstellen /li liLeitung von standortübergreifenden SHE-Projekten und Unterstützung der Standortleitung bei strategischen Fragestellungen /li /ul h3Was du mitbringst /h3 ul liBildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) /li liFachrichtung: Weiterbildung im Bereich Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz oder SHE /li liBerufserfahrung: Mehrere Jahre Berufs- und Führungserfahrung in einem Industrie- oder Produktionsumfeld /li liAusgeprägtes Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein /li liFundierte Kenntnisse der gesetzlichen Anforderungen in den Bereichen Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz /li liHohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit /li liAnalytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise /li liSelbstständigkeit sowie unternehmerisches Denken und Handeln /li liDeutsch (B2) /li /ul h3Was wir dir bieten /h3 ul liBerufliche Vorsorge: Umfassend abgesichert in der Migros-Pensionskasse mit erstklassigen und attraktiven Leistungen. /li liSozialleistungen: 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn. /li liAus- und Weiterbildung: Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit- und Geldleistungen. /li liDu-Kultur: Hoi, hoi zämä, sali - wir sind per Du! /li liSport- und Fitnessangebote: Rückerstattung von CHF 200 pro Fitness-Jahresabonnement. /li liMigros Bank: Höhere Zinssätze auf Personalanlagekonti bei der Migros Bank. /li /ul h3Rekrutierungsprozess /h3 ul liVorselektion der Bewerbungen /li liGespräch mit HR Fachabteilung /li liFachgespräch mit Case-Präsentation /li liAngebot Vertragsausstellung /li /ul h3Kontakt /h3 Frau Manuela Loretan br/ Leiterin HR Business Partner /p #J-18808-Ljbffr