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Spital Davos AG
Projektmanagement und Unternehmensentwicklung (80 - 100%)Spital Davos AG • davos platz, Switzerland
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Projektmanagement und Unternehmensentwicklung (80 - 100%)

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Spital Davos AG • davos platz, Switzerland
Vor 6 Tagen
Stellenbeschreibung

Leben und arbeiten in der Destination Davos Klosters?Wir freuen uns auf Verstärkung! Die Spital Davos AG plant einen Um- und Neubau am bestehenden Standort. Mit Ihrem Fachwissen in Projektmanagement und Betriebswirtschaft unterstützen Sie Verwaltungsrat und Spitalleitung bei einer allfälligen Umsetzung des sich zurzeit in Planung befindlichen Projektes. In Ihrer Rolle arbeiten Sie eng mit internen und externen Stellen zusammen. Darüber hinaus arbeiten Sie an weiteren Projekten im Rahmen der Unternehmensentwicklung und im Netzwerk mit der Organisation mitund tragen massgeblich zum Erfolg bei. Als Regionalspital/Akutspital mit Rettungsdienst, Pflegeheim und Spitex sind wir für die medizinische Grundversorgung der Davoser Bevölkerung und Gäste zuständig. Genauso wichtig ist uns aber auch das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden. Bei uns arbeiten Sie in einem überschaubaren, für die Region jedoch wichtigen Betrieb, wir pflegen ein kollegiales Arbeitsklima und schätzen die Nähe zur Natur sowie die zahlreichen Sport- und Freizeitmöglichkeiten von Davos. Nach Vereinbarung suchen wir eine versierte Person für Projektmanagement und Unternehmensentwicklung (80 - 100%) Ihr Aufgabengebiet Projektmanagement und Unternehmensentwicklung Koordination und Vertretung der Bauherreninteressen bei einer Umsetzung des Um- und Neubauprojektes am Standort der Spital Davos AG zuhanden CEO und Projektteam punkto Etappierung, Umsetzung, Kostenrahmen und Terminplanung Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen für interne und externe Gremien sowie Abstimmung mit den involvierten internen und externen Parteien Weiterentwicklung und Umsetzung der bestehenden Grundlagen und Varianten gemäss Projektausschreibung im Sinne der Bauherrschaft Termingerechte Umsetzung inklusive Koordination des internen Umzugs und Sicherstellen eines reibungslosen Ablaufs im laufenden Betrieb Übernahme der Schnittstellenfunktion der Bauherrschaft (und der internen Anspruchsgruppen) mit der Bauleitung, den Architekten und Fachplanern bei einer Umsetzung Koordination und Vertretung der Bauherreninteressen auch im Rahmen der Begleitung von Ausschreibungen, Vertragsmanagement sowie Sicherstellung von Bewilligungsverfahren (Bau, Brandschutz, Behördenauflagen) in Koordination mit dem Baumanagement und den Fachplanenden bei einer Umsetzung Übernahme weiterer Aufgaben je nach Erfahrung und Expertise Fachhochschul- oder Hochschulabschluss in BWL oder (technische) Grundausbildung mit einschlägiger Weiterbildung wie CAS/MAS Projekt-/(Bau-) Management, BWL, Real Estate oder Facility Management Erfahrung in erfolgreicher Führung von Grossprojekten, idealerweise im Spitalbau oder -umbau Kenntnisse von Spitalprozessen und künftigen Entwicklungen im Gesundheitswesen von Vorteil Erfahrung im öffentlichen Beschaffungswesen (sowie Umgang mit SIA-Normen) Sehr gute analytische, konzeptionelle Fähigkeiten und vernetztes Denken, um interdisziplinäre Projekte agil und parallel zum laufenden Betrieb zu meistern Durchsetzungsfähige, kommunikationsstarke, pragmatische und emphatische Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung und selbständiger Arbeitsweise Stilsichere Kommunikation in Deutsch, Englischkenntnisse von Vorteil Unser Angebot Äusserst interessante Position für agile Persönlichkeiten, die sich in einem komplexen Projekt und Umfeld bewähren wollen Kurze Entscheidungswege dank Involvierung in den CEO-Stab und in die aufbau- und ablaufbezogene Organisation der Spital Davos AG Umfassender Einblick in die betrieblichen und operativen Gegebenheiten Position mit späterem Entwicklungspotential über das Projektmanagement und die Unternehmensentwicklung hinaus Für weitere Auskünfte steht Ihnenunsere Spitaldirektorin (CEO) Carmen Mathis unter der Telefonnummer wie auchdas HRM-Rekrutierungsteam unter oder per E-Mail gerne zur Verfügung. Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? #J-18808-Ljbffr

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