Maintenance & Technical Service Engineer (m/w/d) - 70% Pensum

Stellenbeschreibung

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Maintenance & Technical Service Engineer (m/w/d) - 70%Pensum

Bist du ein Multitasking-Genie? Bist du die Person, die Dinge repariert und dafür sorgt, dass sie reibungslos funktionieren? Dann komm’ zu uns in die Radisson Hotel Group, wo deine Fähigkeiten geschätzt werden und du jeden Moment zu etwas Besonderem machen kannst!

Deine Hauptaufgaben:

• Durchführung von Reparatur-, Renovierungs- und Optimierungsarbeiten sowie Koordination externer Fachfirmen in Abstimmung mit der technischen Leitung
• Kontrolle, Instandhaltung und Wartung technischer Anlagen sowie Überwachung beauftragter Dienstleister
• Sicherstellung der Funktionalität sicherheitstechnischer Einrichtungen und Bedienung relevanter Gebäudesysteme
• Unterstützung der Technikabteilung zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebsablaufs
• Verwaltung, Lagerung und Beschaffung von Arbeitsmitteln, Verbrauchsmaterialien und Inventar
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Unterstützung bei Audits und Dokumentationen
• Eigenverantwortliche, termingerechte und professionelle Ausführung aller übertragenen Aufgaben
• Unterstützung bei der Umsetzung der Strategien und Ziele der Technikabteilung
• Kontinuierliche Weiterentwicklung der fachlichen Kenntnisse und Fähigkeiten
• Enge Zusammenarbeit mit Kollegen zur Sicherstellung einer hohen Gästezufriedenheit sowie professionelle Bearbeitung von Anfragen und Reklamationen
• Bereitschaft zur Teilnahme an der technischen Rufbereitschaft

Qualifikationen

Das bringst du mit:

• Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung (z. B. Elektriker, Schreiner, Sanitärinstallateur, Maler oder vergleichbar)
• Idealerweise mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Haustechnik, vorzugsweise in der Hotellerie (kein Muss)
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
• SiBe-/KOPAS-Zertifizierung von Vorteil
• Erfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise im Bereich Hotel-Haustechnik, ist von Vorteil
• Leidenschaft für Gastgewerbe und exzellenten Gästeservice
• Proaktive Hands-on-Mentalität mit hoher Eigenverantwortung
• Detailorientierte, lösungsorientierte und kreative Arbeitsweise
• Flexibilität und die Fähigkeit, sich schnell an wechselnde Anforderungen anzupassen
• Zuverlässigkeit, persönliche Integrität und Belastbarkeit im Umgang mit unterschiedlichen Prioritäten
• Systemaffinität sowie Offenheit für digitale Tools und neue Prozesse
• Offene, positive Persönlichkeit und Freude an der Zusammenarbeit im Team

Zusätzliche Informationen

Das bieten wir dir:

• Teamraten für dich und deine Freunde & Familie in allen Radisson Hotels
• 30% Rabatt auf alle Speisen und Getränke in allen Radisson Hotels
• Ein zusätzlicher freier Tag rund um deinen Geburtstag geschenkt
• Mitarbeitsvorteilsportal mit weiteren Rabatten und regionalen Sonderkonditionen
• 550 CHF/EUR netto Referral-Program Prämie für jede Einstellung durch deine Empfehlung
• Eine Zahlung für jeden Gast, den du für unser Loyalty Programm gewinnen kannst
• Eine Übernachtung als Gast in deinem Hotel, inkl. Abendessen und Frühstück zusammen mit einer Begleitperson deiner Wahl innerhalb 4 bis 6 Monate nach deiner Einstellung
• Im ersten Monat kostenloses Wohnen für dich bei uns im Hotel, wenn du aus einer anderen Stadt zu uns kommst
• Zugang zu mehr als 2000 online Trainings in der hauseigenen Radisson Academy
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten weltweit in mehr als 1400 Hotels
• Möglichkeit in anderen Hotels Erfahrungen zu sammeln und so deinen Horizont zu erweitern

Warum Teil der Radisson Hotel Group werden?

Live the Magic of Hospitality - Sei Teil eines Teams, das jeden Tag außergewöhnliche Erlebnisse und unvergessliche Momente schafft. Lass deinen Yes I Can!-Spirit aufleuchten und bringe Gastfreundschaft zum Leben.

Build a Great Career - Unabhängig von deinem Hintergrund oder deiner Erfahrung investieren wir in dein Wachstum, dein Lernen und deine berufliche Weiterentwicklung – damit du dein volles Potenzial entfalten kannst.

Experience the Team Spirit - Werde Teil eines Arbeitsplatzes, der inklusiv, inspirierend und voller Freude ist. Wir feiern Vielfalt, unterstützen einander und schaffen durch unsere Employee Resource Groups und Inclusion Initiatives ein starkes Gefühl der Zugehörigkeit.

Lead with Your Ambition - Deine Ideen, Leidenschaft und dein Antrieb zählen! Wir geben dir die Möglichkeit, etwas zu bewegen – in der Hotellerie, in deiner Community und darüber hinaus.

Lust bekommen? Dann sag „Yes I Can!“ - und bewirb dich bei uns.

Bei uns im Hotel ist jede*r willkommen - unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.
Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit und ein inklusives Arbeitsumfeld ein. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.

Wir freuen uns darauf, DICH kennenzulernen!