Sie können per sofort oder ab KW 30, 2026, befristet als HR Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter 50-70% bis Ende Herbst starten? Dann lesen Sie mehr zur Stelle und bewerben Sie sich! pFür ein Unternehmen im bindustriellen Umfeld /b mit rund 450 Mitarbeitenden suchen bwir per sofort oder ab dem 20. Juli 2026 /b eine bHR-Sachbearbeiterin beziehungsweise einen HR-Sachbearbeiter im Pensum von 50-70%. /b /p pDas HR-Team besteht aus rund drei HR Business Partnerinnen und Business Partnern sowie Ihnen und einem weiteren Teamgspändli in der HR-Administration. Gemeinsam stellen Sie sicher, dass die HR Business Partner im administrativen Tagesgeschäft zuverlässig unterstützt werden. /p pZu den Aufgaben gehören insbesondere die Abwicklung von Ein- und Austritten, die Erstellung von Arbeitszeugnissen sowie weitere administrative Tätigkeiten entlang des Employee Lifecycles. Der btemporäre Einsatz /b dient der Überbrückung einer personellen Vakanz und ist voraussichtlich bbis Ende Herbst 2026 befristet. /b /p pbRufen Sie mich gerne bei Fragen an: /b /pbrpbIhre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: /b /p ul liSie unterstützen die HR Business Partner zuverlässig bei sämtlichen administrativen Aufgaben entlang des Employee Lifecycles und betreuen dabei rund 225 Mitarbeitende administrativ /li liEin- und Austritte bearbeiten Sie selbstständig und stellen dabei eine vollständige sowie termingerechte Abwicklung sicher /li liArbeitszeugnisse, Bestätigungen und weitere HR-Dokumente erstellen Sie sorgfältig und in hoher sprachlicher Qualität /li liGemeinsam mit Ihrem Teamkollegen sorgen Sie dafür, dass die HR-Administration effizient organisiert ist und die Business Partner optimal unterstützt werden /li /ul pbSie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber: /b /p ul liEine kaufmännische Ausbildung oder eine Weiterbildung im Personalwesen ist nur ein Vorteil, kein Muss /li liSie verfügen über erste praktische Erfahrung in der HR-Administration /li liMit Ihrer exakten, strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise behalten Sie auch bei mehreren parallelen Aufgaben den Überblick /li liAls dienstleistungsorientierte und teamfähige Persönlichkeit kommunizieren Sie professionell in Deutsch (mündlich sowie schriftlich) /li /ul pbAuf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen /b /p ul liEs erwartet Sie ein vielseitiger, temporärer Einsatz in einem etablierten Unternehmen /li liIn einem eingespielten HR-Team mit drei Business Partner:innen und Business Partnern sowie einer weiteren Kollegin in der HR-Administration werden Sie herzlich aufgenommen /li liEin flexibles Arbeitspensum von 50-70 % ermöglicht Ihnen eine gute Vereinbarkeit mit Ihren persönlichen Verpflichtungen /li liSie profitieren von einem zeitnahen Einstieg per Sofort oder ab dem 20. Juli 2026 sowie einem Einsatz bis voraussichtlich Ende Herbst 2026 /li /ulbrArbeitsort: Frauenfeld.brKontakt: Darko Koturovic, , ID:
HR-Sachbearbeiterin / HR-Sachbearbeiter 50-70% • winterthur, Switzerland
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Möchten Sie im Treuhand nicht einfach nur Buchungen verarbeiten, sondern wirklich verstehen, was hinter den Zahlen passiert und welchen Unterschied Ihre Arbeit für Unternehmen macht? In einem Umfel... Mehr anzeigen
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Für unseren Kunden in Zug, suchen wir eine*n motivierte*n kaufmännische*n Mitarbeiter*in.Allgemeine kaufmännische Tätigkeiten.Datenbankpflege, Korrespondenz.Aktiver Kundenkontakt per Telefon, Mail ... Mehr anzeigen
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Für unseren erfolgreichen Kunden in Baar, suchen wir per sofort eine HR Unterstützung in der Administration 50% halbtags.Unterstützung der 2 Business Partner im Tagesgeschäft.Bearbeitung und Beantw... Mehr anzeigen
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