StellenbeschreibungSystem Engineer ZutrittssystemebrRund 3000 Mitarbeitende von RUAG und RUAG Real Estate leisten jeden Tag einen wesentlichen Beitrag zur Sicherheit der Schweiz. Sie sorgen dafür, dass die Armee sowie andere Einsatz- und Sicherheitsorganisationen ihre Aufgaben jederzeit umfassend wahrnehmen können.brSystem Engineer Zutrittssystemebr80-100%brEmmenbrDas kannst du bewegenbrVerantwortlich für die technische Konzeption und Integration von Zutrittskontrollsystemen in bestehende IT-UmgebungenbrSicherstellung der Anbindung an Server- und Datenbanksysteme, Integration von Lösungen sowie Gewährleistung einer sicheren Kommunikation innerhalb der NetzwerkarchitekturbrAnalyse von Systemanforderungen und Schnittstellen (z. B. API, SOAP-basiert), Begleitung von Implementierungen sowie Sicherstellung eines stabilen und sicheren PlattformbetriebsbrVerantwortlich für das Incident- und Problem-Management im 2nd- und 3rd-Level-SupportbrEigenverantwortliche Leitung und Koordination von Projekten im Bereich mechanischer und elektronischer Zutrittskontrollsysteme inklusive Tür-, Flucht- und RettungswegtechnikbrPlanung, Kalkulation, Umsetzung, Qualitätssicherung und Dokumentation der Systeme sowie Weiterentwicklung von Standards im FachbereichbrReisebereitschaft innerhalb der Schweiz sowie punktuelle Mitarbeit im zentralen Ausweisbüro und SupportbrDas bringst du mitbrAbgeschlossene Berufsausbildung; IT-Experte im Bereich Softwareentwicklung, Architektur und Schulung vorzugsweise im Bereich ZutrittssystemebrSehr gute Kenntnisse von Technologien wie Server, Datenbanken, Netzwerke, Programmierung wie (MSSQL, .NET, PoSh, HTML, CSS, Java etc.) und Anbindung von Schnittstellen (REST, SOAP, API).brSehr gute MS-Office, IT-Kenntnisse im Bereich Netzwerk und Applikationen. Sowie SAP (S/4Hana) von VorteilbrMehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sicherheitstechnik (Zutritt, Fluchtwege, Einbruchmeldeanlagen) und ProjektmanagementbrAusgewiesene Kenntnisse und Erfahrung im Projektmanagement (Projektierung und Realisierung)brKommunikative und belastbare Persönlichkeit mit hoher Verantwortungsbereitschaft und DurchsetzungsvermögenbrAnalytische, logische Denkweise sowie selbstständige und lösungsorientierte ArbeitsweisebrSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnissebrErfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben.brÜber den BereichbrIn dieser Position bringst du dein Fachwissen aktiv in anspruchsvolle Planungs- und Realisierungsprojekte im Bereich Zutrittssysteme ein. Du begleitest Projekte von der Konzeption über die Umsetzung bis hin zur Weiterentwicklung und zum technischen Support.brDie Aufgaben sind vielseitig und bieten dir Raum, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse mitzugestalten. Deine Erfahrung und Expertise sind im Team geschätzt und leisten einen wichtigen Beitrag zum gemeinsamen Erfolg.brDeine VorteilebrLohn und NebenleistungenbrWir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.brWir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.brFlexibles ArbeitenbrVergünstigungenbrBei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.brAufstiegs- und WeiterbildungsmöglichkeitenbrDas Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.brFreizeitangebotebrUnsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.brDeine AnsprechpersonbrGurtnerbrTalent Acquisition Specialistbrjidd16ca12a jit0832a jiy26a