Leitung Integration

Mitglied der Geschäftsleitung | Schlüsselposition mit sozialem AuftragDie Stiftung Arbeitskette betreibt sieben Gastronomiebetriebe in Zürich und Schlieren. Mit rund 80 Fachpersonen schaffen wir etwa 160 angepasste Ausbildungs- und Arbeitsplätze für Menschen mit gesundheitlichen und sozialen Einschränkungen.Als Mitglied der Geschäftsleitung verantwortest Du den Fachbereich Integration und führst ein Team von sechs Fachpersonen. Du entwickelst unsere Integrations- und Eingliederungsangebote weiter, stellst eine wirksame psychosoziale Begleitung sicher und trägst dazu bei, unseren sozialen Auftrag nachhaltig und wirkungsvoll umzusetzen.Deine AufgabenOperative, fachliche und qualitative Leitung des Fachbereichs IntegrationFührung, Coaching und Weiterentwicklung der sechs direkt unterstellten FachteammitgliederRegelmässige Präsenz in den Betrieben und enger Austausch mit Fach-, Führungs- und GastronomieteamsUmsetzung und Weiterentwicklung der beruflichen Eingliederungsmassnahmen sowie unseres Integrations- und InklusionsauftragsVerantwortung für Fallführung, Triage, Krisenintervention und DokumentationProaktive Unterstützung der Fachteams bei komplexen Fällen sowie operative Mitarbeit bei BedarfCoaching der internen Fachteams und Beratung von PartnerorganisationenZusammenarbeit mit SVA, KSA, zuweisenden Stellen und weiteren InstitutionenWeiterentwicklung von Prozessen, Konzepten und QualitätsstandardsMitgestaltung von Strategie und Unternehmensentwicklung als Mitglied der GeschäftsleitungMitverantwortung für Budget, Sozialertragsziele und die nachhaltige Wirkung unserer AngeboteDas bringst Du mitFundierte Erfahrung in der Sozialen Arbeit, Arbeitsintegration, beruflichen Eingliederung, psychosozialen Begleitung oder im Case ManagementHochschulabschluss (FH, HF oder Universität) vorzugsweise im Sozialbereich oder einer verwandten FachrichtungAlternativ eine höhere Berufsprüfung oder vergleichbare Weiterbildung mit Schwerpunkt Sozialwesen, Arbeitsintegration oder ArbeitsagogikMehrjährige Führungserfahrung in einem sozialen, integrativen oder arbeitsmarktlichen UmfeldErfahrung in der Zusammenarbeit mit SVA, KSA, zuweisenden Stellen und weiteren relevanten PartnerorganisationenHohe soziale und fachliche Kompetenz kombiniert mit Organisationsverständnis, Pragmatismus und einem guten Gespür für betriebliche AbläufeFreude an interdisziplinärer Zusammenarbeit sowie eine klare, wertschätzende und verbindliche KommunikationHands-on-Mentalität und Bereitschaft, Verantwortung auch im operativen Alltag zu übernehmenSicherheit im Umgang mit komplexen Situationen, Konflikten und KrisenStrukturierte, lösungsorientierte und proaktive ArbeitsweiseVon VorteilErfahrung im Qualitätsmanagement und in der OrganisationsentwicklungErfahrung im Non-Profit-Umfeld oder in einer Organisation mit sozialem AuftragKenntnisse der IV-Massnahmen, Arbeitsintegration und beruflichen Eingliederung im Schweizer SozialwesenDas erwartet DichWeiterbildungen werden unterstütztParkplatzBenefit im BVGBenefit im KVGWeitere SozialleistungenErmässigung in unseren BetriebenZusätzlicher GeburtstagsfreitagEine sinnstiftende Führungsfunktion mit grossem GestaltungsspielraumMitarbeit in der Geschäftsleitung und aktive Mitgestaltung der strategischen Entwicklung der StiftungFührung eines engagierten Teams von sechs FachpersonenEin professionelles Umfeld, in dem Integration, Entwicklung und Zusammenarbeit im Zentrum stehenKurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, Ideen direkt umzusetzenEine vielseitige Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung und engem Praxisbezug #J-18808-Ljbffr