Personalberater/in (100%) gesucht – iPersonal - Dübendorf

ph3Personalberater/in (100%) gesucht – iPersonal - Dübendorf /h3pDübendorf liegt östlich von Zürich und ist verkehrstechnisch hervorragend erschlossen. Sie erreichen den Arbeitsort bequem mit der S-Bahn sowie über die Autobahnen A52 und A1. Die Region besticht durch ihre Nähe zur Stadt, grüne Umgebung und etablierte Industrie- sowie Forschungsansiedlungen. Dübendorf bietet Ihnen damit ideale Bedingungen zwischen urbaner Infrastruktur und ländlicher Qualität. /ppEinsatzort: Wallisellen und Region DübendorfbrEinsatzbeginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung /ppDie iPersonal AG ist ein Temporärbüro, das sich auf die spezialisierte Vermittlung von Fachkräften konzentriert, um Unternehmen mit passgenauen Personallösungen zu unterstützen. /ph3Über uns: /h3pDie iPersonal AG steht für eine zeitgemäße und visionäre Herangehensweise an Personalvermittlung und -verleih. Unser Standort in Zürich bietet Ihnen ein hochmodernes Arbeitsumfeld, in dem Sie mit innovativen Technologien, flexiblen Prozessen und einem dynamischen Team nachhaltig erfolgreich sein können. Wir möchten mit Ihnen neue Wege in der Personalberatung beschreiten und den Markt aktiv gestalten. /ph3Ihre Aufgaben: /h3ulliGanzheitliche Begleitung des Rekrutierungsprozesses: von der detaillierten Anforderungsanalyse, über die zielgerichtete Direktansprache bis hin zur finalen Vertragsverhandlung /liliEinsatz modernster Sourcing-Methoden, datengetriebener Tools und kreativer Netzwerkarbeit, um hochqualifizierte Kandidatinnen und Kandidaten für unsere Kunden zu gewinnen /liliEngagierte und lösungsorientierte Beratung von Kundinnen und Kunden aus verschiedenen Branchen, mit Schwerpunkt auf anspruchsvollen Fach- und Führungspositionen /liliAufbau, Pflege und gezielte Erweiterung Ihres eigenen Kandidaten- und Kundenportfolios unter Berücksichtigung langfristiger Beziehungen /liliStetige Marktbeobachtung und -analyse, um aktuelle Branchentrends frühzeitig zu erkennen und darauf zu reagieren /li /ulh3Ihr Profil: /h3ulliMehrjährige Berufserfahrung in der Personalberatung, idealerweise mit Schwerpunkt Vermittlung und Verleih von Fach- und Führungskräften /liliFundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Strategien, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres, professionelles Auftreten /liliHohes Maß an Eigeninitiative, unternehmerisches Denken sowie die Fähigkeit, eigenständig Prioritäten zu setzen /liliFreude daran, innovative Lösungen zu entwickeln, etablierte Vorgehensweise kritisch zu hinterfragen und aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen /liliDeutsche Sprachkenntnisse auf Muttersprachniveau, we /li /ul /p #J-18808-Ljbffr