Shopleitung TopShop w/m/d

ppbÜber uns /b Die LANDI Reba AG ist ein Agrarunternehmen mit 28-jähriger Geschichte. Mit 150 Mitarbeitenden an Standorten in Aesch, Bubendorf, Gelterkinden und Laufen sind wir eine wichtige Handels- und Dienstleistungspartnerin für die Region. Wir sind Teil der Schweizer Agrargenossenschaft fenaco. Zu dieser gehören auch andere namhafte Marken wie UFA, RAMSEIER, Volg und AGROLA. LANDI Reba – auch das ist fenaco. /ppbÜber uns /b Die LANDI Reba AG ist ein Agrarunternehmen mit 28-jähriger Geschichte. Mit 150 Mitarbeitenden an Standorten in Aesch, Bubendorf, Gelterkinden und Laufen sind wir eine wichtige Handels- und Dienstleistungspartnerin für die Region. Wir sind Teil der Schweizer Agrargenossenschaft fenaco. Zu dieser gehören auch andere namhafte Marken wie UFA, RAMSEIER, Volg und AGROLA. LANDI Reba – auch das ist fenaco. /ph3Shopleitung TopShop w/m/d /h3pDie LANDI Reba ist ein Handels- und Dienstleistungsunternehmen der fenaco Gruppe, welches an den Standorten Aesch, Bubendorf, Gelterkinden und Laufen in den Bereichen Agrar-, Detail- und Energiehandel tätig ist. /ppIn unseren LANDI Läden bedienen wir eine grosse Kundschaft mit einem Garten-, Haushalt-, Getränke-, Kleintierzubehör-, Do-it-, Freizeit- und Landwirtschaftssortiment. TopShop mit Tankstelle und Autowaschanlage runden das Angebot ab. /ppZur Leitung und Führung unseres Shop-Teams in Aesch suchen wir per sofort eine motivierte und engagierte Persönlichkeit, die gerne anpackt, den Kundenkontakt schätzt und mit ihrer zuverlässigen Art das Team erfolgreich führt. /ph3Diese Aufgaben begeistern Sie /h3ulliLeitung unseres Top Shop Aesch mit Shop, Tankstelle und Carwash /liliPlanen des Personaleinsatzplanes und Sicherstellung der Shop-Organisation /liliEntwicklung und Führung des direkt unterstellten Shop-Personals /liliSicherstellen der Warenwirtschaft und einer Verkaufsfront nach Konzeptvorgaben /liliBeraten und Bedienen der Kunden sowie Mitarbeit bei allen Aufgaben /liliErledigen der anfallenden administrativen Aufgaben /li /ulh3Auf dieses Profil freuen wir uns /h3ulliAbgeschlossene Berufslehre im Detailhandel EFZ /liliFreude an der Führung von Mitarbeitenden und am direkten Kundenkontakt /liliGute Kenntnisse in Deutsch (sprechen/verstehen/schreiben - inkl. Mundart) /liliBelastbar, gute Auffassungsgabe und teamfähig /liliFlexibel in der Einsatzbereitschaft /li /ulh3Entdecken Sie Ihre Vorteile /h3pAus- und Weiterbildung Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen. /ppAttraktive Ferienregelung Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Ab dem 50. Lebensjahr sind es 6 Wochen und ab dem 60. Lebensjahr sogar 7 Wochen. Zudem ist der Kauf von weiteren Ferientagen möglich. /ppFamilienzeit Mütter erhalten während der 18 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn. /ppVersicherungsleistungen Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie. /ppVergünstigungen und Rabatte Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Einkaufen und Tanken, von Gutschriften auf REKA-Geld sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien. /ppGesundheitsförderung Beitrag an Ihr Fitness-Abo /ph3Fragen zum Bewerbungsprozess /h3pClaudia Meurybr/HR Business Partnerbr/ /ph3Fragen zur Stelle /h3pMarkus Blancobr/Standortleiterbr/ /p /p #J-18808-Ljbffr