Sachbearbeiter:in Leistungserfassung & Fakturierung

ph3Sachbearbeiter:in Leistungserfassung Fakturierung (a) /h3 /brh380-100% /h3 /brpFür unser bFachteam Leistungserfassung Fakturierung /b (LeFa) suchen wir am Standort Burgdorf per bsofort /boder nach Vereinbarung eine:n /p /brh3Aufgabengebiet /h3 /brul /brliSicherstellung einer vollständigen, fristgerechten und vertragskonformen Abrechnung der ambulanten und stationären Leistungen /li /brliBearbeitung von Stornierungen, Refakturierungen und Rückweisungen /li /brliKompetente Erteilung von Auskünften zu Taxen und Tarifbestimmungen gegenüber Patientinnen und Patienten, Angehörigen, Leistungserbringern, Garanten und Behörden /li /brliVerwaltung und Pflege der Patientendokumente in den entsprechenden IT-Systemen /li /brliErteilung von telefonischen Auskünften /li /brliErstellung von Kostenvoranschlägen /li /brliMitbetreuung und Begleitung von Lernenden Kaufleuten der Branche H+ /li /br /ul /brh3Profil /h3 /brul /brliAbgeschlossene Aus- oder Weiterbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise mit Erfahrung im Gesundheitswesen /li /brliGute Kenntnisse der rechtlichen und vertraglichen Tarifgrundlagen, insbesondere TARDOC, ambulante Pauschalen und SwissDRG /li /brliHohe IT-Affinität und sicherer Umgang mit verschiedenen Applikationen, vorzugsweise Navision, IBI-care, Clinical sowie den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen /li /brliAusgeprägte Dienstleistungsorientierung, angenehme Umgangsformen sowie ein sicheres und professionelles Auftreten /li /brliVernetzte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, auch in hektischen Situationen den Überblick und die Ruhe zu bewahren /li /brliEngagierte, teamorientierte und fachkompetente Persönlichkeit mit Eigeninitiative und rascher Auffassungsgabe /li /br /ul /brh3Unser Angebot /h3 /brul /brlibFerien /b Spezielle Ferienpläne? Falls die jährlich 25 bis 32 Ferientage mal nicht genügen, kann mit uns die Möglichkeit eines unbezahlten Urlaubs geprüft werden. Unsere Mitarbeitenden erhalten zudem für ihren Geburtstag einen zusätzlichen freien Tag! /li /brlibGAV /b Unsere Anstellungsbedingungen richten sich grundsätzlich nach dem Gesamtarbeitsvertrag (GAV) für das Personal Berner Spitäler und Kliniken. /li /brlibKulinarisches /b Unsere Küchen in Burgdorf und Langnau arbeiten weitgehend mit saisonalen, gesunden und lokalen Produkten. Mitarbeitende profitieren von einem Rabatt und können sich von einer vielseitigen Buffet-Auswahl verwöhnen lassen. Auch Mikrowellen für Selbstmitgebrachtes stehen zur Verfügung. /li /brlibModern Menschlich Mittendrin /b Unseren Mitarbeitenden gegenüber wollen wir ein moderner Arbeitgeber sein, eine zwischenmenschlich gute Atmosphäre schaffen, so dass sich unsere Mitarbeitenden stets mittendrin und wohl fühlen. /li /brlibParkieren /b Mitarbeitende können verschiedene Parkplätze je nach Standort benutzen. Der Zugang und die Abrechnung erfolgen via Parkingpay-Karte. /li /brlibAnlässe /b Zur Förderung unserer Unternehmenskultur schenken wir unseren Mitarbeitenden einen freien Tag. Kolleginnen/Kollegen aus verschiedenen Abteilungen können an einem Ski-, Velo-, Töff-, Wander-, Fun-, Weihnachtsmarkt- oder Kulturtag teilnehmen. /li /brlibRabatte /b Auf dem Intranet finden unsere Mitarbeitenden Angaben/Links zu zahlreichen attraktiven Angeboten und profitieren von reduzierten Preisen z. B. bei Hallenbad, Kino, Auto oder bei Bezügen in regionalen Apotheken. /li /br /ul /brh3Auskunft /h3 /brpThomas-Patrick Herren, Leiter LeFa, gibt dir gerne weitere Auskünfte: Tel. . /p /brh3Kontakt /h3 /brpJoel Blank HRM /p /brh3Adresse /h3 /brpSpital Emmental AG /p /brpHRM /p /brp3400 Burgdorf /p /br /brpWir sind Modern - Menschlich - Mittendrin und freuen uns auf alle! /p /p #J-18808-Ljbffr