Senior Java & Integration Engineer (w/m) 80-100%

p mit flexiblem Starttermin /p p unbefristet /p pIntegration ist dein Handwerk? Code ist deine Sprache? Dann bist du bei uns goldrichtig. Wir bauen keine Schnittstellen - wir bauen die Plattform, auf der andere bauen. Als Senior Java Integration Engineer baust du gemeinsam mit uns eine Cloud-native Integration Platform auf Azure und Kubernetes auf, anstatt einzelne Schnittstellen für Projekte zu entwickeln. Du entwickelst wiederverwendbare Lösungen für APIs und Events, prägst technische Standards und unterstützt Entwicklungsteams bei der Umsetzung moderner Integrationen. Freue dich auf anspruchsvolle technische Herausforderungen und viel Gestaltungsspielraum.br/Und weil auch die Balance stimmen muss, erwarten dich flexible Arbeitszeiten, ein grosszügiger Homeoffice-Anteil und eine Kultur auf Augenhöhe. Wann lernen wir dich kennen? /p ppbbSo sieht dein Alltag aus /b /b /p /p liZum Herzstück: Gemeinsam mit deinem Team entwickelst und betreibst du unsere Integration Platform – inkl. Runtime, standardisierten Templates, Blueprints und Self-Service-Funktionalitäten. /liliDu entwickelst Referenzimplementierungen und wiederverwendbare Integrationsbausteine, die unseren Teams Orientierung geben, z.B. für Contract-first-Ansätze, Versionierung, Anti-Corruption-Layer, das Strangler Pattern oder Resilienz-Patterns. /liliAPI as Product: Du gestaltest APIs und Events als Produkte mit klarer Ownership, stabilen Contracts und einer konsistenten Integration über REST und Event Streaming (z.B. mit Kafka). /liliDu definierst Governance-Leitplanken sowie automatisierte Compliance-Checks als Teil der Plattform. /liliAls technischer Sparringspartner unterstützt du unsere Entwicklungsteams dabei, Integrationen einfach, robust und nach gemeinsamen Standards umzusetzen. /li ppbbDas bringst du mit /b /b /p /p liDas Wichtigste zuerst: Du verfügst über mindestens 5 Jahre Erfahrung als Java Software Engineer und hast moderne Anwendungen mit Quarkus, Open Liberty oder Spring Boot entwickelt. /liliDu hast gute Kenntnisse in Integrationsarchitekturen sowie Erfahrung im Design robuster Schnittstellen mit REST/OpenAPI, SOAP sowie AsyncAPI. Mit Apache Kafka und eventgetriebenen Architekturen hast du bereits produktive Lösungen umgesetzt. /liliKenntnisse in Domain-Driven Design (DDD) sind ein Plus. Erfahrung mit Konzepten wie Bounded Contexts, Context Maps und Anti-Corruption Layern sowie ein Verständnis für fachliche Grenzen runden dein Profil ab. /liliMit Plattform-Templates, Referenzimplementierungen oder wiederverwendbaren Integrationsbausteinen hast du bereits Standards geschaffen, von denen mehrere Teams profitiert haben. /liliDu hast Freude daran, dein Wissen weiterzugeben und hast andere Teams bereits durch Coaching, Mentoring, Pair Programming oder technische Reviews bei qualitativ hochwertigen Integrationen unterstützt. /li ppbDein zukünftiges Team /b /p /p pOb Runningschuhe oder Kaffeetasse – in unserem Team ist alles vertreten. Wir sind ein bunter Mix aus Talenten und Denkstilen. Was uns verbindet? Die Freude daran, zusammen aus guten Ideen richtig starke Lösungen zu machen. /p ppbbGute Argumente - typisch CSS /b /b /p /p bArbeite flexibel /bpDein Team arbeitet oft im Homeoffice oder von unterwegs. Dank Laptop mit integrierter SIM Karte und weiteren technischen Möglichkeiten kein Problem. /p bArbeite flexibel /bpDein Team arbeitet oft im Homeoffice oder von unterwegs. Dank Laptop mit integrierter SIM Karte und weiteren technischen Möglichkeiten kein Problem. /p bErfreue dein Portemonnaie /bpBenefits wie Bonus, CSS Coins, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen. /p bErfreue dein Portemonnaie /bpBenefits wie Bonus, CSS Coins, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen. /p bGeniesse dein Familienleben /bpNimm dir Zeit für deinen Nachwuchs: 3 Wochen für Väter, für Mütter bis zu 20 Wochen. Dazu gibt's grosszügige Kinder- und Ausbildungszulagen. /p bGeniesse dein Familienleben /bpNimm dir Zeit für deinen Nachwuchs: 3 Wochen für Väter, für Mütter bis zu 20 Wochen. Dazu gibt's grosszügige Kinder- und Ausbildungszulagen. /p bWähle dein Ferienmodell /bp5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche. /p bWähle dein Ferienmodell /bp5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche. /p bNimm dir eine Auszeit /bpHausumbau, Weltreise oder Sprachen lernen - was ist dein Traum? Feiere dein 10-Jahres Jubiläum mit einem zweimonatigen Sabbatical. /p bNimm dir eine Auszeit /bpHausumbau, Weltreise oder Sprachen lernen - was ist dein Traum? Feiere dein 10-Jahres Jubiläum mit einem zweimonatigen Sabbatical. /p bBilde dich weiter /bpBleibe up to date dank unserer Software Engineering Academy, den Innovation Days und dem Besuch externer Konferenzen. /p bBilde dich weiter /bpBleibe up to date dank unserer Software Engineering Academy, den Innovation Days und dem Besuch externer Konferenzen. /p Alle Benefits ppbbSo geht es jetzt weiter /b /b /p /p pHier siehst du den geplanten Prozess für diese Position. Wir sind jedoch flexibel und passen den Ablauf individuell an, wenn es sinnvoll ist. /p Du reichst deine Unterlagen ein und hörst innerhalb von zwei Wochen von uns. Erstes virtuelles Kennenlernen Persönliches Gespräch vor Ort, technisches Assessment und Kennenlernen Team Einreichen Strafregister- und Betreibungsauszug Finaler Entscheid von dir und der Führungsperson pÜbrigens: Du brauchst kein Motivationsschreiben mitzuschicken. Wir machen das ganz unkompliziert. Und alles per du. /p ppbFragen zur Stelle an deine/n People Lead? /b /p /p pStefan Egli ist für dich da. /p Tel. Kontakt ppbbFragen zum Bewerbungsprozess an deine/n Recruiting Consultant? /b /b /p /p pKerstin Wessel ist für dich da. /p Tel. Kontakt Mehr über mich ppbDas ist die CSS /b /p /p pRund 1,7 Millionen Kundinnen und Kunden, rund 100 Agenturen, rund 3000 Mitarbeitende und eine der führenden Schweizer Kranken- und Sachversicherer. Ja, wir sind ganz schön gross. Zum Glück. Denn gross sind dadurch auch unsere Möglichkeiten, wirklich etwas zu bewegen. Unsere Wurzeln gehen bis 1899 zurück. Seither sind wir gesund gewachsen, aber darauf ruhen wir uns nicht aus: Für die Zukunft haben wir noch viel vor - vielleicht zusammen mit dir? /p ppbFragen zur Stelle? /b /p /p pStefan Egli ist für dich da. /p Tel. ppbFragen zum Bewerbungsprozess? /b /p /p pKerstin Wessel ist für dich da. /p Tel. ppbbDas zeichnet uns aus /b /b /p /p ppb Friendly Work Space /b /p /p p Wir unternehmen viel, dass du bei der Arbeit gesund bleibst. /p ppb Fair Compensation /b /p /p p Wir sind zertifiziert dafür, dass Frauen und Männer bei gleicher Funktion gleich viel verdienen. /p ppb Beste Arbeitgeber /b /p /p p Wir gehören zu den besten Arbeitgeberinnen der Schweiz. /p ppbbWeitere Stellen /b /b /p /p ppb Agile Business Analyst / Requirements Engineer (w/m) 80-100% /b /p /p Luzern / hybrid ppb Data Governance Specialist (w/m) 80-100% /b /p /p Luzern / hybrid ppb Spontanbewerbung Kundenberater/in für Privatkunden Region Zofingen/Aarau/Frick 80 - 100% /b /p /p Zofingen