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Richemont Iberia SL
Chef de projet Excellence OpérationnelleRichemont Iberia SL • la chaux de fonds, neuenburg, Switzerland
Chef de projet Excellence Opérationnelle

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Richemont Iberia SL • la chaux de fonds, neuenburg, Switzerland
Vor 15 Tagen
Stellenbeschreibung
ppL’histoire de Cartier repose sur l'audace et la passion. Pionnier dès ses débuts, aujourd'hui riche d'un héritage d'excellence qui se perpétue, Cartier a forgé sa réputation en adoptant une culture du respect, de la curiosité et de la générosité. Depuis 1847, Cartier crée des pièces intemporelles et célèbre la beauté, l’amour et l’individualité. De nos boutiques à nos ateliers en passant par nos bureaux, notre Maison continue d’inspirer, une communauté de 10 000 personnes de plus de 100 nationalités, travaillant ensemble, s’épanouissant individuellement et contribuant à notre succès mondial. Partout dans le monde, nous offrons des opportunités à des personnes passionnées et talentueuses qui peuvent nous aider à poursuivre notre héritage d’exploration et d’échanges riches de sens."Développer les équipes, révéler les talents, créer des synergies et améliorer la performance au travers de projets impactants” Perrine /p h3CE QUE NOUS OFFRONS /h3 pChez Cartier, vous intégrerez une communauté unie par un sens fort des responsabilités, où florissent connexion, collaboration et esprit collectif. Nous valorisons l’individualité de nos talents, animés par un engagement commun envers l'excellence, inspirés par la diversité des cultures du monde, et attachés à respecter et enrichir notre héritage unique. Nous sommes convaincus que des perspectives variées nourrissent l'innovation et nous encouragent à créer des expériences exceptionnelles. Nous vous offrons un environnement stimulant et l’opportunité de contribuer, par votre vision personnelle, à un héritage de créativité. Nous célébrons toutes les réussites, quelles qu’elles soient, favorisant ainsi des liens significatifs fondés sur la gratitude et le soutien mutuel et cultivant un fort sentiment d'appartenance. Rejoignez-nous chez Cartier, un lieu unique et en constante évolution. Une mission à dimension internationale avec la possibilité de se déplacer en Suisse, en France et en Italie (jusqu’à 2 jours par semaine) dans le cadre de certains projets. /p h3QUEL SERA VOTRE IMPACT /h3 pMission Rattaché(e) au département de l’Excellence Opérationnelle Cartier Industrie, vous serez au cœur d’une mission temporaire pour un remplacement de 9 mois. /p ul liMener des projets transverses pour optimiser les flux et favoriser les synergies entre les départements : conduire le changement, réaliser des diagnostics, prioriser les chantiers, piloter les initiatives sur les secteurs horlogerie et joaillerie /li liAnimer la communauté transverse de l’Excellence Opérationnelle /li liConstruire le contenu de formations E-Learning et de référentiels en excellence opérationnelle /li /ul h3CE QUE NOUS RECHERCHONS /h3 pTrait personnels /p ul liGrande Autonomie, proactivité et capacité de structuration /li liEsprit d’équipe, bienveillance /li liAisance de communication dans les différents niveaux hiérarchiques /li /ul pCompétences clés /p ul liTitulaire d’un diplôme d’ingénieur avec, idéalement, une orientation Excellence Opérationnelle ou Lean Manufacturing /li liAu bénéfice d’une première expérience dans un milieu industriel et ayant mis en place des projets faisant appel à des outils d’Excellence Opérationnelle et/ou de Lean Manufacturing /li liBonnes connaissances des concepts, outils et méthodologies de l’Excellence Opérationnelle et du Lean Manufacturing /li liMaitrise de l’anglais /li liTitulaire du permis de conduire (déplacements intersites) /li liMaitrise des outils informatiques usuels /li liForte appétence pour l’IA et l’exploitation des données /li /ul pPostulez dès maintenant ! La date limite de candidature est fixée au 15 août 2026. /p h3VOTRE EXPERIENCE AVEC NOUS /h3 pNotre équipe RH se tient à votre écoute, selon votre souhait et vos besoins, tout au long de votre expérience au sein de notre Maison. Au fur et à mesure de votre avancée dans notre processus de recrutement, vous rencontrerez l’un de nos Recruteurs, un membre de notre équipe RH, le/la Responsable du poste et passerez des cas d’étude ou d’évaluation en fonction des besoins du poste. Pour toute question, merci de contacter Catherine Audétat (HRBP Contact). Écrivez la prochaine étape de votre histoire avec Cartier. /p /p #J-18808-Ljbffr
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