StellenbeschreibungppMit deinem Team leistest du einen wichtigen Beitrag dazu, dass der öffentliche Verkehr zuverlässig funktioniert. Dank deinem Einsatz bleiben die Anlagen im Instandhaltungswerk und in der Serviceanlage Biel sicher, verfügbar und einsatzbereit. Du arbeitest eng mit den produzierenden Einheiten, der Werksleitung und verschiedenen Fachstellen zusammen und trägst dazu bei, dass die technischen Anlagen wirtschaftlich und zuverlässig betrieben werden. Es erwartet dich eine spannende und vielseitige Aufgabe mit einem kollegialen Arbeitsumfeld. , , Benefits wie kostenloses GA, vergünstigtes Reisen im Ausland - auch für die Familie - findest du auf unserer Website unter /p pDas kannst du bewegen /p ul liAls Teamleiter:in führst und entwickelst du ein Team von sieben bis neun Mitarbeitenden nach den Führungsgrundsätzen der SBB und leitest aus Kennzahlen passende Massnahmen ab, die du zielgerichtet umsetzt /li liSämtliche Instandhaltungsaktivitäten im Werk und in der Serviceanlage in Biel planst, koordinierst und verantwortest du von präventiven und kurativen Einsätzen bis zu Sonderaufträgen im Rahmen der operativen Prozesse /li liDu übernimmst die technische und sicherheitsrelevante Verantwortung für die Anlagen, stellst die Einhaltung der Service Level Agreements sicher und sorgst mit einem wirksamen Störungsmanagement für nachhaltige Lösungen /li liDu entwickelst die Instandhaltungsstrategie weiter, bildest die Schnittstelle zwischen Produktion und Instandhaltung und bringst dein Fachwissen in Shopfloor-Runden, Leitungs- und Fachsitzungen sowie im Austausch mit der Standortleitung ein. Zudem unterstützt du Fachspezialist bei technischen Fragestellungen /li liGemeinsam mit internen und externen Fachpersonen optimierst du die Instandhaltung von Anlagen-, Gebäude- und Bahninfrastrukturobjekten /li liIm engen Austausch mit der Regionenleitung unterstützt du Audits, übernimmst Sonderaufgaben und wirkst bei strategischen sowie operativen Entscheiden mit. So trägst du zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Organisation bei /li liAls Teamplayer:in gehst du aktiv auf Menschen zu, führst und motivierst dein Team und behältst dank deiner vernetzten Denkweise das grosse Ganze im Blick /li liAdressatengerechte und lösungsorientierte Kommunikation mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen gelingt dir sicher /li liDu bringst mehrjährige Berufserfahrung in der industriellen Instandhaltung mit, davon Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion /li liEine mindestens vierjährige technische Berufsausbildung mit Spezialisierung im Elektrobereich (NIV Art. 15 oder Art. 13 von Vorteil), fundierte Kenntnisse in Mechatronik sowie der Produktions- und Prozesstechnik und eine erfolgreich abgeschlossene höhere Berufsausbildung (z. b. eidg. Diplom in einer technischen Fachrichtung, Instandhaltungsleiter, Facility Manager oder eine vergleichbare Weiterbildung) zeichnen dein Profil aus /li liDu bringst Erfahrung in der Störungsanalyse sowie in der technischen Bewertung von Anlagen mit und arbeitest sicher mit Microsoft 365. Kenntnisse in SAP R/3 oder SAP S/4HANA runden dein Profil ab /li liSehr gute Deutschkenntnisse auf Niveau C2 sowie Französischkenntnisse auf Niveau B2 in Wort und Schrift runden dein Profil ab /li /ul pWir haben ein faires und fortschrittliches Lohnsystem und setzen uns aktiv für Lohngleichheit ein. Deshalb sind weiterführende und detaillierte Informationen zum Lohnsystem bei der SBB transparent einsehbar. Diese Stelle befindet sich im Anforderungsniveau J, Regionalzulage Stufe 0. /p pDass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu., , Grosses machen ist einfacher per du. Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung /p pSpätestens 10 Arbeitstage nach Bewerbungseingang erhältst du eine erste Rückmeldung von uns /p pOnline Assessment /p ul liDamit du möglichst früh in einen persönlichen Kontakt mit uns treten kannst, findet ein erstes virtuelles Treffen mit einem unserer Recruiting Partner und der Führungskraft via Live Videointerview statt. Du brauchst keine Anreise zu planen, noch extra frei zu nehmen. Einfach in das Live Videointerview einwählen und los geht's. Wir richten uns gerne nach deinen zeitlichen Verfügbarkeiten /li liVirtuelles Kennenlernen mit HR und Führungskraft /li liSicher möchtest du deine Führungskraft persönlich treffen und sehen, wo und mit wem du in Zukunft arbeiten wirst. Gerne zeigen wir dir vor Ort dein mögliches Arbeitsumfeld und freuen uns darauf, uns gegenseitig noch besser kennenzulernen /li /ul pDiese Stelle setzt eine medizinische und/oder psychologische Tauglichkeitsprüfung voraus. Wir übernehmen gerne die entsprechende Terminkoordination und informieren dich im Detail über den Ablauf und Inhalt /p pNoch Fragen? /p ul liSBB Recruiting Support, Telefon + , , , #einfachDu, , , , /li liJob ID , , André Aeschbacher, Leiter Instandhaltung Anlagen , Telefon , /li liFür diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personalvermittlern entgegen /li /ul pWo immer möglich setzen wir auf flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus sind wir als Arbeitgeberin auch flexibel, wenn es darum geht, dein Berufsleben mit deinem Privatleben in Einklang zu bringen. , /p pMit über 150 verschiedenen Berufen bieten wir eine beeindruckende Vielfalt an Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ebenso vielfältig sind unsere Mitarbeitenden. Darum engagieren wir uns dafür dass alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken und Denkweisen einbringen können. , /p pWir fördern unsere Mitarbeitenden entlang ihren persönlichen Bedürfnissen und Ambitionen. Dafür stellen wir ein breites Angebot an fach- und bereichsübergreifenden Weiterbildungsangeboten zur Verfügung. An ausgewählten externen Weiterbildungen, beteiligen wir uns finanziell und zeitlich. , /p /p #J-18808-Ljbffr
