StellenbeschreibungppBERNMOBIL ist in Region Bern ein stark verwurzeltes Unternehmen mit mehr als 1'000 Mitarbeitenden. Wir sind stolz auf unsere familiäre Atmosphäre und bieten eine Kultur, bei der sich alle Mitarbeitenden auf Augenhöhe begegnen. Mit unseren neuen Trams und den Elektrobussen leisten wir einen wertvollen Beitrag für die Umwelt. Darum: Arbeiten bei BERNMOBIL lohnt sich. /p pb«Mir mache Bärn mobil!» /b /p h3Fachspezialist/-in IT-Systeme /h3 pbIhre Aufgaben /b /p ul liLeiten von Teilprojekten und Vertreten der Fachbereichsinteressen bei der Einführung und Weiterentwicklung wichtiger IT-Systeme der Leitstelle /li liAnalysieren der Anforderungen an Informatikanwendungen aus den Fachbereichen und Erarbeiten von Konzepten, Spezifikationen sowie Entscheidungsgrundlagen /li liPlanen, Priorisieren und Umsetzen von Systemverbesserungen und Automatisierungen in Zusammenarbeit mit IT und externen Partnern /li liBetreuen und Weiterentwickeln von Fachapplikationen als Superuser inklusive Benutzerverwaltung, Rechtevergabe und Sicherstellung der Datenqualität /li liPlanen und Durchführen von Tests, Schulungen und Anwenderinstruktionen sowie Erstellen der notwendigen Dokumentationen /li liÜberwachen des stabilen Systembetriebs und Unterstützen bei der Analyse und Behebung von Störungen sowie bei kontinuierlichen Optimierungen /li /ul pbIhr Profil /b /p ul liAbgeschlossene Berufsausbildung mit höherer Berufsbildung (NDS, FH, eidg. Diplom) /li liMehrjährige Berufserfahrung in einem öV-Transportunternehmen und / oder in einem Leitstellenumfeld /li liErfahrung in der fachlichen Betreuung und der Anforderungsdefinition von Unternehmenssystemen, im Applikationsmanagement oder im Lifecycle-Management /li liVersierte Kenntnisse in SAP (ERP, CRM, Service Cloud, S/4 HANA) und Microsoft 365 /li liStarkes Interesse an effizient und zuverlässig funktionierenden IT-Systemen und hohes Verantwortungsbewusstsein /li liVerhandlungssicher in deutscher Sprache (Wort und Schrift), Englischkenntnisse von Vorteil /li /ul pbIhre Vorteile /b /p ul liJahresarbeitszeit mit 40-Stunden-Woche /li li5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Wochen, ab 60. Altersjahr 7 Wochen /li liMutterschaftsurlaub 16 Wochen, Vaterschaftsurlaub 20 Tage, Kinderzulage CHF 265, Ausbildungszulage CHF 310 pro Kind/Monat /li liPersonalvorsorge der Stadt Bern (PVK), Beiträge 1/3 Mitarbeitende - 2/3 BERNMOBIL /li liGA 2. Klasse gratis bei Beschäftigungsgrad von 40% und mehr, Fahrvergünstigungen für Ehepartner und Kinder /li liInternes betriebliches Gesundheits- und Case Management, vergünstigte Verpflegungsmöglichkeiten, Aufenthalts-, Ruhe- und Schlafräume /li liKostenloses Firmenabo bei fitpass.ch, kostenlose Lektionen in der Physiotherapie und Ergonomieberatung, Vergünstigungen bei diversen Unternehmen, Restaurants und Veranstaltungen /li /ul pbIhr Kontakt /b /p pbMichael Schärer /bbr/Leiter Produktionssteuerungbr/ /p pbAndreas Roth /bbr/Leiter Rekrutierung Beratungbr/ /p /p #J-18808-Ljbffr