StellenbeschreibungppL'EVAM (Établissement vaudois de l'accueil des migrants) est un acteur majeur du service public vaudois. Avec plus de 1'000 collaboratrices et collaborateurs engagés et un budget annuel de 360 millions de francs, nous assurons l'accueil, l'accompagnement et l'intégration des personnes migrantes dans le canton de Vaud. /p pChaque jour, nos équipes œuvrent avec ouverture et responsabilité pour répondre à des enjeux sociaux essentiels. Rejoindre l'EVAM, c'est mettre ses compétences au service d'une mission humaine et d'utilité publique, dans un environnement professionnel stimulant, diversifié et en constante évolution. /p pDans le cadre d'en remplacement nous recrutons: /p pbUn·e chargé·e de sécurité en protection incendie AEAI (100 %) – CDI /b /p pbClasse salariale /b : b7 /b (ce barème s’entend à prérequis validés, à défaut desquels l’enclassement se fait à hauteur de classe -1) /p pbLieu /b : Le Mont-sur-Lausannebr/bEntrée en fonction /b : Septembre 2026 /p h3Ce que vous apportez à notre mission /h3 pVous garantissez la sécurité incendie de l'ensemble des sites de l'EVAM en veillant à l'application des prescriptions AEAI. Vous conseillez les différents domaines de l'établissement, pilotez les démarches d'assurance qualité, réalisez des audits et contribuez au développement d'une véritable culture de prévention auprès des collaborateurs et des bénéficiaires. /p pbLe mot de votre futur responsable, David : /b /p p« Au sein de notre équipe, la protection incendie ne se résume pas à appliquer des normes. C'est avant tout une mission qui consiste à protéger des personnes, accompagner des projets et développer une véritable culture de la prévention. /p pJe recherche une personne engagée, curieuse et proactive, qui apprécie autant le terrain que le travail en équipe et qui souhaite mettre son expertise au service d'une mission porteuse de sens. Tu auras l'opportunité de contribuer concrètement à la sécurité de nos bâtiments, de nos collaborateurs·trices et de nos bénéficiaires, tout en participant au développement de notre pôle. /p pAu-delà des compétences techniques, j'accorde une importance particulière au plaisir de transmettre. Si tu aimes former des adultes, partager ton expérience, accompagner la montée en compétences des équipes et rendre des sujets complexes accessibles à toutes et tous, tu trouveras chez nous un terrain d'expression particulièrement riche. /p pSi tu aimes relever des défis, partager tes connaissances et faire évoluer les pratiques, je me réjouis de découvrir ta candidature. » /p h3Vos missions clés /h3 ul lipVous veillez au respect des prescriptions AEAI sur l'ensemble des bâtiments exploités par l'EVAM. /p /li lipVous réalisez des audits, inspections et contrôles réguliers afin de garantir la conformité des installations et des organisations en matière de protection incendie. /p /li lipVous identifiez les risques, proposez des mesures correctives et accompagnez leur mise en œuvre. /p /li lipVous participez aux projets de construction, de rénovation et d'aménagement afin d'intégrer les exigences de protection incendie dès leur conception. /p /li lipVous élaborez, mettez à jour et suivez les concepts d'assurance qualité, les plans d'intervention et les procédures de sécurité. /p /li lipVous organisez et animez les formations, exercices d'évacuation et actions de sensibilisation destinés aux collaborateurs et aux bénéficiaires. /p /li lipVous assurez le rôle d'interlocuteur privilégié auprès de l'ECA, des autorités, des services de secours et des partenaires institutionnels. /p /li lipVous analysez les incidents, assurez le suivi des indicateurs et contribuez à l'amélioration continue des dispositifs de sécurité. /p /li /ul h3Votre profil /h3 ul lipFormation technique ou dans un métier de la sécurité (CFC ou titre jugé équivalent). /p /li lipCertificat fédéral de Chargé·e de sécurité en protection incendie AEAI (obligatoire). /p /li lipMinimum 8 ans d'expérience dans un domaine opérationnel lié à la protection incendie, à la sécurité ou à la protection des biens et des personnes. /p /li lipUne certification AEAI complémentaire (ou la volonté de l'obtenir) constitue un atout. /p /li lipExpérience ou aisance dans l'animation de formations appréciée. /p /li lipBonne maîtrise des outils informatiques usuels. /p /li lipPermis de conduire catégorie B indispensable. /p /li /ul h3Ce que l’EVAM vous propose /h3 ul lipUn environnement de travail engagé /p /li lipUne politique de formation continue pour évoluer dans votre carrière /p /li lipUne politique de télétravail /p /li lip5 semaines de vacances (6 dès 50 ans) /p /li lipDe très bonnes prestations sociales /p /li lipDes projets porteurs de sens dans un contexte interculturel stimulant /p /li /ul h3Le processus de recrutement en 3 étapes : /h3 ol lipUn entretien avec le responsable du domaine et la chargée de recrutement. /p /li lipUne mise en situation ou une demi-journée d'immersion selon les besoins du poste. /p /li lipUne immersion dans l'équipe /p /li /ol pÀ l’issue du processus : demande d’un extrait du casier judiciaire, (documents vierges requis). /p pbVous vous reconnaissez dans cette mission ? Nous avons hâte de découvrir votre candidature et de construire ensemble un avenir solidaire. /b /p pbToutes les candidatures sont traitées directement par notre équipe Recrutement. Nous ne collaborons pas avec des cabinets ou agences de recrutement pour ce poste. /b /p /p #J-18808-Ljbffr