Leiter/Leiterin Human Resources

acasa männedorf am Zürichsee ist ein zukunftsorientiertes evangelisches Werk. Wir geben Menschen in verschiedenen Lebensphasen ein Zuhause im Pflegezentrum mit 103 Betten, in Alters- und Mietwohnungen, sowie im Gästebetrieb. Mit Leidenschaft setzen sich die ca. 170 Mitarbeitenden in den Bereichen Pflege und Betreuung, Hotellerie, Technischer Dienst, Aktivierung und Verwaltung dafür ein, verlässliche Bezugspersonen für Menschen in allen Lebenslagen zu sein.
Zur Unterstützung des Leiters Pflegezentrum suchen wir per 1.1.2027 oder nach Vereinbarung eine/n
Leiter/Leiterin Human Resources
Ihre Aufgaben
Führen des HR-Teams mit 2 Mitarbeitenden Administration und Lohnverarbeitung
Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses
Erstellen, Weiterentwickeln und Umsetzen von HR-Prozessen
Sicherstellung einer rechts- und datenschutzkonformen Personaldokumentation
Unterstützung bei der Vorbereitung des monatlichen Lohnlaufs mit «nexus pers»
Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen
Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten
Funktion als Bereichs-Sicherheitsbeauftragte:r (BESIBE) Verwaltung
Anforderungen
Kaufmännische Grundausbildung
Weiterbildung als HR-Fachfrau / HR-Fachmann mit eidg. Fachausweis oder vergleichbare Qualifikation und Berufserfahrung im Human Resources
Sehr gute Kenntnisse des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts
Affinität zu IT-Applikationen – idealerweise Kenntnisse von nexus pers und peps
Selbstständige, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise
Ausgeprägte Dienstleistungs- und Beratungskompetenz
Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
Sie identifizieren sich mit der christlich gelebten Ausrichtung unseres Hauses und Sie sind mit Jesus unterwegs
Was wir anbieten:
Sie entwickeln unseren HR-Bereich aktiv weiter und prägen die Digitalisierung unserer HR-Prozesse
Sie leisten einen wesentlichen Beitrag zu einer hochwertigen und mitarbeiterorientierten Personalarbeit
Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung und Führungskräften zusammen und profitieren von kurzen Entscheidungswegen sowie einer Kultur, in der Eigeninitiative und eigene Ideen willkommen sind
Mit Ihrer Arbeit schaffen Sie die personellen Rahmenbedingungen für eine qualitativ hochwertige Betreuung unserer Bewohnenden
Weitere Auskünfte und Bewerbungsunterlagen:
Niedermann, Leiter HR Tel. E-Mail schreiben jid62fe777a jit0730a jiy26a