Stv. Teamleiterin / Stv. Teamleiter Spitex 60–100 %

ph3Überblick /h3pbPflege und Führung gehören für dich zusammen? Übernimm Verantwortung im ambulanten Setting und gestalte die Zukunft eines eingespielten Teams aktiv mit. /b /ppUnser Auftraggeber ist eine etablierte Organisation im bambulanten Gesundheitswesen /b und stellt eine hochwertige, bedarfsgerechte Versorgung in der häuslichen Pflege sicher. Professionalität, Eigenverantwortung und eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit prägen den Arbeitsalltag ebenso wie eine wertschätzende Unternehmenskultur. Als moderner Ausbildungsbetrieb investiert die Organisation gezielt in die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden und bietet vielseitige Perspektiven für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Deshalb suchen wir dich: Als bdiplomierte Pflegefachperson HF /b bmit Zusatzfunktion als stellvertretende Teamleitung /b übernimmst du Verantwortung im Pflegeprozess, unterstützt dein Team im Führungsalltag und trägst aktiv zur Weiterentwicklung der ambulanten Pflege bei. /ppFragen? Dann erreichst du uns unter . /p h3Dein Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber /h3ulliSicherstellung einer professionellen und qualitativ hochwertigen Pflege sowie Betreuung der Klientinnen und Klienten im häuslichen Umfeld /liliFallführende Verantwortung für den gesamten Pflegeprozess – von der Bedarfsabklärung nach interRAI bis zur Evaluation der Pflegeleistungen /liliEnge Zusammenarbeit mit Ärztinnen und Ärzten, Fachstellen sowie dem interdisziplinären Team zur optimalen Versorgung der Klientinnen und Klienten /liliUnterstützung der Teamleitung in organisatorischen und personellen Aufgaben sowie Mitwirkung in Projekten und bei der Weiterentwicklung der Organisation /li /ul h3Dein Plus für den neuen Arbeitgeber /h3ulliAbgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachfrau HF / diplomierter Pflegefachmann HF oder eine gleichwertige, in der Schweiz anerkannte Ausbildung mit SRK-Anerkennung /liliBerufserfahrung im ambulanten Bereich ist von Vorteil und Interesse an einer verantwortungsvollen Führungsfunktion /liliOrganisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie eine wertschätzende und lösungsorientierte Kommunikation /liliinterRAI-HC-Kurs oder die Bereitschaft, diesen zeitnah zu absolvieren /li /ul h3Auf folgende Annehmlichkeiten darfst du dich zusätzlich freuen /h3ulliSechs Wochen Ferien, 15 bezahlte Feiertage sowie flexible Dienstplanung ohne Nachtdienste für eine ausgewogene Work-Life-Balance /liliGrosszügige Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zu spannenden Zusatzfunktionen /liliAttraktive Sozialleistungen mit überdurchschnittlichen Pensionskassenbeiträgen, zusätzlichen Familienleistungen und verschiedenen Prämienmodellen /liliBezahlte Fahrzeiten zwischen den Einsätzen, moderne Dienstfahrzeuge, kostenlose Parkplätze sowie zahlreiche Vergünstigungen für Freizeit, Fitness und Mobilität /li /ul h3Bereit, Pflegequalität und Teamspirit aktiv mitzugestalten? /h3pDann bewirb dich jetzt und bring deine Fach- und Führungskompetenz dort ein, wo sie täglich einen Unterschied macht! /p ulliPosition: Teamleiter/in Pflege /liliProzent: 60-100 /liliBranche: Gesundheit /li /ul /p #J-18808-Ljbffr