Ferienaushilfen Sommer 2026

strong bArbeiten, /b wo bFreundschaften /b entstehen /strong pCoop hat den Anspruch, die beste und kundennächste Detailhändlerin in der Schweiz zu sein. Familienfreundlichkeit, Frische, Preisattraktivität, Nachhaltigkeit und Begeisterung sind uns wichtig. /p strongFerienaushilfen Sommer 2026 /strongpInterlaken und Jungfrau Region | 20% bis 100% | befristet /p strongbStellenantritt /b /strong pnach Vereinbarung /p strongbFachrichtung /b /strong pVerkauf Food /p strongbArbeitsort /b /strong p Coop br 3800 Interlaken und Jungfrau Region /p p strongbAufgaben /b /strong pWir suchen Sie zur Unterstützung der Teams in unserer Verkaufsregion! Bei Ihren Einsätzen sind Sie mit Ihrer freundlichen und zuvorkommenden Art bestrebt, unsere Kundschaft zu begeistern. Sie helfen mit, den reibungslosen Ablauf an unseren Kassen und in den Rayons sicher zu stellen und sind für die Einhaltung der entsprechenden Prozesse und Regelungen mitverantwortlich. /p /p p strongbAnforderungen /b /strong pulliFreude am Verkauf von Lebensmitteln /liliFreundliche und teamorientierte Persönlichkeit mit einem gepflegten Auftreten /liliSelbstständige, saubere und sorgfältige Arbeitsweise /liliGute Deutschkenntnisse /liliFlexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten /li /ul /p /p strongbWas wir bieten /b /strongullistrongVergünstigung: /strong Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel,5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt,bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen,bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe,günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile,Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug,Vergünstigung bei Mobility CarSharing,Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend),Vergünstigung bei GA-Abonnement,Vergünstigungen bei Kulturanlässen,Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten /lilistrongAnstellungsbedingungen: /strong Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt,Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit,Treueprämien,Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV),Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr,18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub /lilistrongArbeitszeit: /strong 5 Wochen Ferien,flexible Arbeitszeitmodelle /lilistrongWeiterbildung: /strong Über 600 interne Weiterbildungskurse,Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten,Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop /lilistrongNachhaltigkeit: /strong Engagement für Mensch Tier und Natur mit über 400 Taten /lilistrongKommunikation: /strong interne App für Mitarbeitende /lilistrongGesundheit: /strong Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement,Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen,Firmeninterne Sportangebote /li /ul strongbDeine Ansprechperson /b /strong pder Coop Genossenschaft /p pbPeter Zenger /bbrHR Marketing /p