HR-Generalist 100%

Stellenbeschreibung

Für unseren Kunden ? ein schweizweit erfolgreiches Traditionsunternehmen im Bereich der Gebäudehülle (Dach-, Wand- und Abdichtungstechnik) mit über 120 Mitarbeitenden ? suchen wir für den Standort in der Region Oberaargau per sofort oder nach Vereinbarung eine initiative und empathische Persönlichkeit.

Deine Mission:

• Employee Lifecycle A?Z: Du betreust und begleitest die Mitarbeitenden wertschätzend durch den gesamten HR-Zyklus ? vom Onboarding bis zum Offboarding.
• Payroll & Zeitwirtschaft: Die monatliche Stundenkontrolle sowie die selbstständige, exakte Abwicklung des gesamten Lohnlaufs liegen zuverlässig in deinen Händen.
• Schnittstelle & Beratung: Du agierst als kompetente Ansprechperson für Sozialversicherungen, Ämter und externe Partner.
• Teamgeist & Kultur: Du organisierst interne Weiterbildungen sowie Teamevents und trägst massgeblich zum starken Zusammenhalt bei.
• Projekte & Zukunft: Du bringst dich aktiv bei der Entwicklung, Ausarbeitung und Umsetzung moderner HR-Projekte ein.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Grundbildung sowie mehrere Jahre fundierte Berufserfahrung im HR-Bereich.
• Eine Weiterbildung im Personalwesen (z. B. HR-Sachbearbeiter:in oder HR-Fachmann/-frau) ist ein starkes Plus.
• Ausgeprägtes Zahlenflair, schnelle Auffassungsgabe und analytisches Denken. Diskretion, Eigeninitiative und hohe Sozialkompetenz zeichnen dich aus.
• Versierter Umgang mit MS Office (Erfahrung mit der Branchensoftware Sorba ist von Vorteil).
• Echte Freude am täglichen Austausch mit Menschen verschiedener Berufsgruppen und Kulturen; weitere Fremdsprachenkenntnisse sind herzlich willkommen.

Du erfüllst alle Anforderungen und bist interessiert? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung!