Stellenbeschreibungstrong bArbeiten, /b wo bVerbindungen /b entstehen /strong pSwissmill ist nicht nur die führende Getreidemühle der Schweiz, sondern zählt auch europaweit zu den modernsten und innovativsten Unternehmen in der Getreideverarbeitung. Als Division der Coop-Gruppe handeln wir zudem nach hohen ethischen und nachhaltigen Grundsätzen. /p strongLogistiker:in /strongpZürich | 100% | unbefristet /p strongbStellenantritt /b /strong pnach Vereinbarung /p strongbFachrichtung /b /strong pLogistik / Transport /p strongbArbeitsort /b /strong p Swissmill br Sihlquai 282 br 8005 Zürich /p p strongbAufgaben /b /strong pulliWareneingang, Kontrolle und Einlagerung von Roh- und Handelswaren unter Einhaltung der Prozess-, Sicherheits- und Hygienevorschriften /liliVerbuchungen und Bestandsführung sämtlicher Waren im WMS-System /liliBereitstellung und Kommissionieren von Kundenaufträgen /liliUnterstützung in der Produktionslogistik für die Sicherstellung einer einwandfreien Produktionsversorgung sowie Bewirtschaftung und Optimierung der Lager inklusive Mithilfe bei Inventuren /liliMithilfe bei der Bewirtschaftung des Blocklagers, Kommissionierung, Reinigungsarbeiten, Umpackarbeiten, Entsorgung /li /ul /p /p p strongbAnforderungen /b /strong pulliAbgeschlossene Grundausbildung Logistiker/-in EFZ zwingend mit mehrjähriger Berufserfahrung, von Vorteil in der Produktionslogistik /liliSelbstständige und vorausschauende Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung sowie schneller Auffassungsgabe, die gerne im Team arbeitet und flexibel mit sich verändernden Situationen umgeht /liliSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (von Vorteil Muttersprache) /liliStaplerprüfung zwingend und Bereitschaft für Schicht- und Wochenendeinsätze /liliGute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office) werden vorausgesetzt /li /ul /p /p ullistrongVergünstigung: /strong Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel,5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt,bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen,bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe,günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile,Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug,Vergünstigung bei Mobility CarSharing,Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend),Vergünstigung bei GA-Abonnement,Vergünstigungen bei Kulturanlässen,Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten /lilistrongAnstellungsbedingungen: /strong Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt,Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit,Treueprämien,Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV),Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr,18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub /lilistrongArbeitszeit: /strong 5 Wochen Ferien,flexible Arbeitszeitmodelle /lilistrongWeiterbildung: /strong Über 600 interne Weiterbildungskurse,Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten,Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop /lilistrongNachhaltigkeit: /strong Engagement für Mensch Tier und Natur mit über 400 Taten /lilistrongKommunikation: /strong interne App für Mitarbeitende /lilistrongGesundheit: /strong Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement,Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen,Firmeninterne Sportangebote /li /ul strongbDeine Ansprechperson /b /strong pder Coop Genossenschaft /p pbAnnika Bittner /bbrHR Marketing /p