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Responsable Wealth Planning et Conseil Patrimonial 80-100% (H/F) - POSTE FIXEValJob • neuenburg, Switzerland
Responsable Wealth Planning et Conseil Patrimonial 80-100% (H/F) - POSTE FIXE

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Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung
ph3Responsable Wealth Planning et Conseil Patrimonial 80-100% (H/F) - POSTE FIXE /h3 pDate de publication : /p h3Votre mission /h3 pNotre client, un acteur bancaire suisse reconnu, accompagne une clientèle exigeante composée de particuliers fortunés, d'entrepreneurs et de familles dans leurs réflexions patrimoniales à long terme. Dans le cadre du développement de ses activités, nous recherchons un(e) Responsable Wealth Planning et Conseil Patrimonial afin de piloter une équipe de spécialistes et de contribuer activement au développement d'une activité à forte valeur ajoutée. /p pVous intervenez sur des problématiques patrimoniales complexes tout en contribuant à la mise en œuvre de la stratégie de l'établissement. /p ul liEncadrer, accompagner et développer une équipe de spécialistes /li liDécliner les orientations stratégiques en objectifs clairs et mobilisateurs /li liFavoriser l'engagement, la performance et la montée en compétences des collaborateurs /li liAccompagner une clientèle d'entrepreneurs, de dirigeants et de familles sur des problématiques patrimoniales complexes /li liConseiller les clients dans les domaines de la prévoyance, de la retraite, de la fiscalité et de la transmission patrimoniale /li liDévelopper et renforcer les relations avec la clientèle grâce à votre expertise et à votre réseau /li liCollaborer étroitement avec les équipes de gestion de patrimoine, de clientèle privée et de clientèle entreprises /li liPromouvoir une culture du risque saine et conforme aux exigences réglementaires en vigueur /li /ul h3Votre profil /h3 ul liFormation universitaire ou supérieure dans les domaines de la finance, de la fiscalité, de la gestion patrimoniale ou formation jugée équivalente en Suisse /li liExpérience confirmée en wealth planning, planification patrimoniale ou conseil patrimonial complexe /li liSolide expérience auprès d'entrepreneurs /li liExpérience réussie dans la gestion, l'encadrement ou le développement d’équipes /li liExcellentes compétences relationnelles, capacité à convaincre et à fédérer /li liSens du développement commercial et goût pour le réseautage /li liVision stratégique, esprit d'initiative et orientation résultats /li liMaîtrise parfaite du français et de l'allemand /li /ul pDate d'entrée :- De suite ou à convenir /p pNous sommes joignables au /p /p #J-18808-Ljbffr
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