Co-Geschäftsführer / Geschäftsführer Elektro-KMU

ppDie Werder Elektro AG ist ein etabliertes Elektroinstallationsunternehmen in der Region Solothurn - Grenchen - Biel mit einem hervorragenden Ruf für Qualität, Flexibilität und persönliche Kundenbeziehungen. Von der Beratung über die Planung bis hin zur Ausführung legt sie grössten Wert auf eine saubere und exakte Arbeit. Seit über 90 Jahren werden durch ihr Fachpersonal die Bedürfnisse der Kunden mit hoher Fachkompetenz umgesetzt. /p pIm Zuge einer mittelfristig geplanten Nachfolgeregelung suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die perspektivisch die Gesamtverantwortung (inkl. mögliche Übernahme/Beteiligung) übernimmt, als /p pNach einer individuell gestalteten Einführungsphase übernehmen Sie schrittweise die operative Führung des Unternehmens. /p h3Ihre Aufgaben: /h3 ul liGesamtverantwortung für das operative Geschäft (Technik, Projekte, Organisation) /li liFührung und Weiterentwicklung eines eingespielten Teams (12 Mitarbeitende) /li liMitverantwortung für die wirtschaftliche Entwicklung des Unternehmens /li liBetreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen /li liOffertwesen und Projektleitung /li liSicherstellung von Qualität, Terminen und Wirtschaftlichkeit /li liVerantwortung für Personal, Rekrutierung und Einsatzplanung /li liZusammenarbeit mit Administration/Finanzen (intern externe Partner) /li liWeiterentwicklung der Firma /li liJe nach Profil sind Sie zu Beginn noch operativ tätig (auch auf Baustellen) und entwickeln sich zunehmend in die strategische Führung /li /ul h3Ihr Profil: /h3 ul liElektroinstallateur EFZ mit Weiterbildung (Meisterprüfung oder in Ausbildung) /li liFundierte Erfahrung in Projektleitung / Elektroinstallation /li liSicher im Umgang mit Kunden und Projekten /li liErfahrung in der Führung von Teams und/oder größeren Projekten /li liUnternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität /li liFührungsstark und durchsetzungsfähig /li liHohe Kundenorientierung Beziehungsstärke /li liFlexibel, lösungsorientiert und pragmatisch /li liInteresse an langfristiger Perspektive / Nachfolge /li /ul h3Ihre Perspektive: /h3 ul liKlare Perspektive zur vollständigen Übernahme des Unternehmens /li liSchrittweise Übernahme der GeschäftsführungMitgestaltung der zukünftigen Ausrichtung des Unternehmens /li liEtabliertes Netzwerk und stabile Kundenbasis /li liEingespieltes Team mit Schlüsselpersonen /li /ul h3Interessiert? /h3 pWenn Sie in dieser entwicklungsfähigen Aufgabe eine längerfristige Herausforderung erkennen, freut sich Angelika Grolimund auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto. /p /p #J-18808-Ljbffr