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Junior Supply Chain ManagerInterdiscount • jegenstorf, canton of bern, Switzerland
Junior Supply Chain Manager

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Interdiscount • jegenstorf, canton of bern, Switzerland
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung
strong bArbeiten, /b wo bFreundschaften /b entstehen /strong pWir von Interdiscount bieten unseren Kundinnen und Kunden das beste Einkaufserlebnis in der Schweiz. Engagiere dich in einem dynamischen und unternehmerisch geprägten Arbeitsumfeld. Übernimm Verantwortung, sei mit uns initiativ und entwickle dich weiter. /p strongJunior Supply Chain Manager /strongpJegenstorf | 100% | unbefristet /p strongbStellenantritt /b /strong pper sofort oder nach Vereinbarung /p strongbFachrichtung /b /strong pCategory Management / Beschaffung /p strongbArbeitsort /b /strong p Interdiscount br Bernstrasse 92 br 3303 Jegenstorf /p p strongbAufgaben /b /strong pulliDu analysierst und steuerst Themen rund um Warenfluss, Replenishment und Bedarfsplanung entlang von Sortiment, Filialen und Promotionen. /liliDu verantwortest definierte Warengruppen End-to-End im Bereich Warenflussmanagement /liliDu identifizierst Optimierungspotenziale in Forecasts, Dispositionsparametern, Beständen, Stammdaten und der Warenverfügbarkeit. /liliDu erstellst und entwickelst KPI-Dashboards, Reports und Analysen zur Überwachung von Absatz, Beständen, Service Level und Promotionen. /liliDu erkennst Risiken und Verbesserungspotenziale im Warenfluss und leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen für das Management und die Fachbereiche ab. /liliDu arbeitest eng mit Category Management, Verkauf und Data Analytics zusammen und unterstützt die Priorisierung sowie Umsetzung von Optimierungsmassnahmen mit datenbasierten Entscheidungsgrundlagen. /li /ul /p /p p strongbAnforderungen /b /strong pulliAbgeschlossenes Studium oder Weiterbildung in Betriebswirtschaft, Supply Chain Management, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich. /liliErfahrung in Data Analytics, Supply Chain Management, Replenishment oder Disposition. /liliSehr gute Kenntnisse in Excel sowie Erfahrung mit BI- und Reporting-Tools, z. B. Power BI. /liliAnalytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Zahlenaffinität. /liliFundierte Kenntnisse in SAP S/4HANA /liliKommunikationsstarke Persönlichkeit mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und überzeugend zu präsentieren. /li /ul /p /p strongbWas wir bieten /b /strongstrongbVergünstigungen /b /strong liGrosszügige Personalrabatte in verschiedenen Coop-Formaten /listrongbAnstellungsbedingungen /b /strong liAttraktive Sozial- und Vorsorgeleistungen /listrongbArbeitszeit /b /strong liHome-Office-Möglichkeit /listrongbWeiterbildung /b /strong liWir fördern Talente und bieten ein umfassendes Aus- und Weiterbildungsangebot /listrongbKommunikation /b /strong liDu-Kultur und "offene Türen" /listrongbGesundheit /b /strong liUpdate-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement /li strongbDeine Ansprechperson /b /strong pder Coop Genossenschaft /p pbDaniel Ingold /bbrHR Marketingbr /p
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