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Universal-Job AG
Leiter HR 100% (m/w/d)Universal-Job AG • zürich zh, bezirk zürich zh, Switzerland
Leiter HR 100% (m/w/d)

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Vor 12 Tagen
Stellenbeschreibung
pb Was ist meine Funktion? /bp Du leitest eigenverantwortlich unseren HR-Bereich und gestaltest die strategische Personalarbeit aktiv mit. Dabei entwickelst du moderne Recruiting-Prozesse, optimierst bestehende HR-Strukturen und sorgst für eine zeitgemässe Mitarbeiterentwicklung. Du bist Ansprechpartner für alle personalrelevanten Themen - von der Einstellung bis zum Austritt. Ausserdem führst du dein HR-Team, förderst die Talente deiner Mitarbeitenden und treibst innovative HR-Projekte voran. Die Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung gehört ebenso zu deinen Aufgaben wie die Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur. /ppb Was brauche ich, um erfolgreich zu sein? /b /pullip Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation /p /lilip Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden HR-Position /p /lilip Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in allen relevanten HR-Prozessen /p /lilip Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams /p /lilip Strategisches Denkvermögen gepaart mit hands-on Mentalität /p /lilip Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Empathie /p /lilip Sicherer Umgang mit HR-Software und MS Office /p /lilip Deutsch fliessend in Wort und Schrift /p /li /ulpb Was sind meine Vorteile? /b /pullip Verantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum /p /lilip Attraktives Gehaltspaket und moderne Benefits /p /lilip Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten /p /lilip Ein motiviertes Team, das sich auf dich freut /p /lilip Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungschancen /p /lilip Kurze Entscheidungswege und offene Unternehmenskultur /p /lilip Moderne Arbeitsausstattung und angenehmes Arbeitsumfeld /p /li /ulpb Was zeichnet das Unternehmen aus? /b /pp Unser Kunde ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen, das Wert auf eine wertschätzende und moderne Arbeitskultur legt. Hier wird HR nicht als Verwaltung, sondern als strategischer Partner verstanden. Flache Hierarchien, ein kollegiales Miteinander und die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen, zeichnen das Unternehmen aus. /ppb Sprachen /bbrDeutsch: C2 - Muttersprachliches Niveau brFranzösisch: C2 - Muttersprachliches Niveau br/ppb Arbeitsort /bbrZürich /ppb Vakanz-Nr /bbrVA-TT7-MKS /p /p
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