Stellenbeschreibungph3Über uns /h3 pFMC ist auf ganzheitliche Unternehmensberatung in der Energie und Wasserwirtschaft spezialisiert. Mit unserer Expertise für Energie, Wasser und Infrastruktur bieten wir umfassende Beratungsleistungen, wie Strategie- und Organisationsberatung, sowie Transaktionsbegleitung. Das tiefgreifende Wissen unserer BeraterInnen in Kombination mit der Kompetenz der Fichtner-Gruppe ist Alleinstellungsmerkmal unseres Unternehmens und deckt alle Bedürfnisfelder unserer KundInnen ab. Unsere Kompetenzen erstrecken sich über die gesamte Wertschöpfungskette, von der Strategie bis zur Umsetzung. Wir unterstützen bei der Konzeption von technischen und ökonomischen Lösungen für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft. Damit leisten wir auch einen Beitrag für eine sichere, effiziente und nachhaltige Energie- und Wasserversorgung weltweit. Im Zuge einer vorausschauenden Nachfolgeregelung unseres Geschäftsführers suchen wir eine erfahrene und führungsstarke Persönlichkeit, die eine Herausforderung mit grosser Gestaltungsfreiheit und Entscheidungskompetenz sucht. /p h3Komm zu uns als Partner (m/w/d) am Standort Zürich /h3 pAls Partner (m/w/d) bist du verantwortlich für die Markt- und Geschäftsentwicklung der Fichtner Management Consulting AG und unterstützt uns bei unserer Wachstumsstrategie. /p pDein Tätigkeitsspektrum umfasst dabei die Akquisition neuer und die Betreuung bestehender Kunden. Gemeinsam mit unseren Kunden bewertest, entwickelst und optimierst du Unternehmensstrategien, Steuerungsmodelle, Organisationsstrukturen, Betriebsabläufe und -prozesse sowie komplette Geschäftsmodelle. Begleitest aber auch Transaktionen und MA-Vorgänge Deine Weiterentwicklung zum CEO ist mit dieser Position verbunden. /p h3Deine Aufgaben /h3 ul liDu arbeitest in einer Strategieeinheit von Branchen-Vordenkern, die gleichzeitig auf eine globale Umsetzungsorganisation mit hervorragendem Ruf zurückgreifen kann, um glaubwürdige Konzepte zu entwickeln /li liDu betreust unsere Beratungsprojekte, von der Angebotserstellung bis zur Umsetzung und leitest ein Team motivierter Kollegen, u.a. in den Themengebieten Strategieentwicklung, Organisationsentwicklung und Reorganisation, Effizienzprogrammen, Prozessoptimierung, Asset Management sowie MA /li liDu pflegst und entwickelst die bestehenden Kundenbeziehungen auf C-Level und führst aktiv die Akquisition von Neukunden /li liDu entwickelst den bestehenden Beratungsansatz und die dazugehörigen Tools weiter /li liDu führst und entwickelst jüngere Teammitglieder durch konstruktives Feedback, Coaching und Mentorship /li /ul h3Das erwartet dich bei uns /h3 ul liWir fördern und motivieren unsere Mitarbeiterinnen, sich stetig weiterzubilden. Sei offen für Neues und Feedback und lass dich von der Energiewirtschaft begeistern. /li liWir bieten den Raum dafür, gemeinsam besser zu werden. Bring dich ein. Deine Meinung und deine Erfahrung zählen bei uns. /li liWir stellen unseren Mitarbeitenden Mentorinnen zur Seite, die sie dabei unterstützen, sich individuell optimal zu entwickeln. /li liWir bieten dir ein auf langfristige Zusammenarbeit ausgerichtetes Arbeitsumfeld. Werde Teil unseres nachhaltigen Wachstums. /li liWir fördern unternehmerisches Denken. Setz Impulse, zeige Eigeninitiative und leiste so einen Beitrag zur positiven Entwicklung unseres Unternehmens. /li liDer Mensch steht bei uns im Mittelpunkt. Wir begegnen uns positionsunabhängig auf Augenhöhe und fördern Begegnungen ausserhalb des Projektalltags. Sei ehrlich und geh respektvoll mit deinen Teamkollegen um. /li /ul h3Das solltest du mitbringen /h3 ul liÜberdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium (Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen), gerne ergänzt um Promotion / MBA /li liMindestens 10 Jahre Berufserfahrung in der Managementberatung und Akquisitionsverantwortung /li liSektor-Spezialisierung in den Bereichen Energy Utilities /li liErfahrung in Leitung von Projektteams /li liSicheres und überzeugendes Auftreten auf Top-Managementebene sowie hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten /li liNetzwerk aus persönlichen Kontakten zu Entscheidungsträgern in der Ver- und Entsorgungswirtschaft /li liEigenverantwortliches und unternehmerisches Arbeiten /li liTeamgeist und Sozialkompetenz /li liDeutsch, Englisch und gute Französischkenntnisse von Vorteil /li /ul pWir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Wir bitten Dich um Verständnis, dass wir aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung ausschließlich Online-Bewerbungen über unser Recruiting-Management-System entgegennehmen können. /p /p #J-18808-Ljbffr