Stv. Teamleiter:in Wareneingang

strong bArbeiten, /b wo bVerbindungen /b entstehen /strong pWir verbinden die Schweiz – Bei Coop in der Logistik und im Transport sorgst du dafür, dass Waren genau dort ankommen, wo sie gebraucht werden. Du trägst die Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf und unterstützt unser gemeinsames Wachstum. Werde Teil des Teams und hilf uns, die Verbindungen zu stärken, die Coop ausmachen.br /p strongStv. Teamleiter:in Wareneingang /strongpOberbuchsiten | 100% | unbefristet /p strongbStellenantritt /b /strong pper sofort oder nach Vereinbarung /p strongbFachrichtung /b /strong pLogistik / Transport /p strongbArbeitsort /b /strong p Coop br Industriestrasse 9 br 4625 Oberbuchsiten /p p strongbAufgaben /b /strong pulliDu bist für die zeitnahe und korrekte Bearbeitung der Ware nach dem Eingang sowie für die Kontrolle des Wareneingangs nach internen Vorgaben zuständig und packst auch beim Container entladen mit an /liliDu vertrittst die Teamleitung Wareneingang bei Abwesenheiten und unterstützt in der täglichen Führung /liliDu planst den Tagesablauf im Team und koordinierst interne Stellen sowie externe Dienstleister:innen /liliDu kontrollierst den Wareneingang gemäss Vorgaben, prüfst Mengen/Qualität und dokumentierst Abweichungen sowie Prozessstörungen /liliDu übernimmst administrative Arbeiten (z. B. LKW-Avisierung, Planung der Containerentladung, E‑Mail-Postfach, Stammdatenpflege) /li /ul /p /p p strongbAnforderungen /b /strong pulliDu hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Logistiker:in EFZ /liliDu kommunizierst stilsicher auf Deutsch /liliDu bringst Erfahrung mit SAP und WAMAS mit und arbeitest sicher mit E‑Mail und Excel /liliDu besitzt einen gültigen SUVA-anerkannten Staplerausweis und bist körperlich fit /liliDu denkst vernetzt und bist flexibel sowie zuverlässig /li /ul /p /p ullistrongVergünstigung: /strong Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel,5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt,bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen,bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe,günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile,Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug,Vergünstigung bei Mobility CarSharing,Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend),Vergünstigung bei GA-Abonnement,Vergünstigungen bei Kulturanlässen,Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten /lilistrongAnstellungsbedingungen: /strong Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt,Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit,Treueprämien,Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV),Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr,18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub /lilistrongArbeitszeit: /strong 5 Wochen Ferien,flexible Arbeitszeitmodelle /lilistrongWeiterbildung: /strong Über 600 interne Weiterbildungskurse,Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten,Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop /lilistrongNachhaltigkeit: /strong Engagement für Mensch Tier und Natur mit über 400 Taten /lilistrongKommunikation: /strong interne App für Mitarbeitende /lilistrongGesundheit: /strong Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement,Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen,Firmeninterne Sportangebote /li /ul strongbDeine Ansprechperson /b /strong pder Coop Genossenschaft /p pbMichèle von Däniken /bbrHR Marketing /p