Stellvertretende Stationsleitung & Pflegefachperson HF (m/w/d) (80% - 100%)

h3Ihre Aufgaben /h3ulliIhre Aufgaben in der Führung sind die Mitverantwortung der Umsetzung der strategischen Zielsetzungen. /liliSie tragen Mitverantwortung für die personelle, organisatorische und wirtschaftliche Belange der Station. /liliSie gewährleisten eine hohe Qualität der Pflege basierend auf den aktuellen Erkenntnissen und Methoden. /liliSie arbeiten eng mit der Stationsleitung und im interdisziplinären Team zusammen. /liliSie möchten sich mit Prozessen und konzeptioneller Entwicklung auseinandersetzen und aktiv mitwirken. /liliZu Ihren Kernaufgaben gehören auch die individuelle, professionelle Pflege und Betreuung der Patientinnen und Patienten. /liliSie gestalten das therapeutische Milieu der Station aktiv mit und orientieren sich in Ihrer Arbeitsweise am Stationskonzept. /liliMit Engagement und Aufgeschlossenheit, denken und handeln Sie zum Wohle der Patientinnen und Patienten. /liliSie zeigen Verständnis gegenüber der Patientinnen/ Patienten und deren individueller psychischen Problematik, dabei pflegen Sie Kontakte auf Augenhöhe. /li /ulh3Ihr Profil /h3ulliSie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Dipl. Pflegefachperson HF/FH, bringen Interesse für das psychiatrische Fachgebiet mit und haben Freude und Verständnis im Umgang mit Menschen in ihrer Problembewältigung. /liliSelbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine hohe Sozialkompetenz zeichnen Sie aus. /liliSie bringen Führungserfahrung mit oder sind bereit Führungsschulungen zu absolvieren und Inhalte einzubringen. /liliWenn Sie eine teamfähige, kommunikative und umsichtige Persönlichkeit sind und an der Führungsfunktion interessiert sind, nehmen wir Ihre Bewerbung sehr gerne entgegen. /li /ulh3Unser Angebot /h3ulliEs erwartet Sie ein angenehmes, kollegiales und interdisziplinäres Arbeitsklima. /liliWir bieten Ihnen eine interessante und anspruchsvolle Aufgabe in einem dynamischen, modernen Umfeld mit fortschrittlichen Anstellungsbedingungen. /liliWichtig ist uns die sorgfältige Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. /liliUm Sie in Ihrer fachlichen Entwicklung zu unterstützen werden Sie durch Ihren direkten Vorgesetzten sowie durch spezifische Fort- und Weiterbildungen gefördert. /liliSie kommen auf eine Station, die das Safewardskonzept implementiert hat und nach dessen Richtlinien mit Erfolg arbeitet. /liliWir bieten flexible Einsatzmodelle, Vergünstigungen und eine sehr schöne Arbeitsumgebung. /liliFür weitere Auskünfte steht Ihnen gerne Elisabeth Burtscher, Bereichsleiterin Pflege, , zur Verfügung. /li /ul #J-18808-Ljbffr