Apprendista impiegato del commercio al dettaglio (m/f) AFC (Alimentari)

Come apprendista impiegata/o del commercio al dettaglio Alimentari consigli con competenza la clientela e vendi generi quali pane, formaggi, frutta, verdura, carne, conserve e bevande. Inoltre, curi l'immagine del negozio, presenti la merce, verifichi le consegne e servi talvolta alla cassa.

Luogo di lavoro

Scuola professionale

Informazioni importanti

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Competenze

Conoscenze preliminari

Scuola dell'obbligo conclusa

Italiano (Livello ottimo)

Tedesco (Conoscenze di base)

• Buone doti sociali e di contatto
• Flessibilità in termini di orari e attività lavorativa
• Atteggiamento positivo e voglia di imparare

Cosa offriamo

Abbigliamento per i collaboratori

Fornitura di tutto l'abbigliamento professionale necessario (scarpe, giacche, maglie, …)

Salari equi

Salario equo ed attrattivo

Mobilità

Partecipazione al costo dell'abbonamento annuale Arcobaleno per il tragitto casa-lavoro

Punti Cumulus

Punti Cumulus moltiplicati in tutte le filiali Migros e in varie società affiliate

Vacanze

5-7 settimane di vacanza in base all'età e all'anzianità di servizio. Possibilità di acquistare ulteriori 2 settimane.

Offerte di sport e fitness

Partecipazione al costo dell'abbonamento annuale per i nostri centri Activ Fitness e riduzioni per massaggi.

Lavorare in buona salute

Gestione della salute in azienda e riduzione dei premi della cassa malati (Helsana, Concordia, Swica, AXA)

Abbonamento per il cellulare

Abbonamenti per la telefonia mobile a prezzi vantaggiosi, anche ad amici e famigliari

Banca Migros

Interessi preferenziali sui conti privati e d'investimento, tassi d'interesse agevolati per le ipoteche fisse

Scuola Club Migros

Parziale finanziamento dei costi per i corsi frequentati presso Miduca SA (Scuola Club)

Possibilità di sviluppo

Moderni sistemi di valutazione del potenziale e percorsi di crescita professionale

Vacanze

6 settimane di vacanza

Lavoro di sabato

Almeno 12 sabati liberi all'anno

Partecipazione tasse scolastiche

CHF 200.– per ogni anno di apprendistato per le spese legate alla formazione (ad es. materiale scolastico)

Partecipazione notebook

Buono di CHF 500.– per l'acquisto di un computer portatile all'inizio dell'apprendistato

Ferie supplementari

Possibilità di usufrire di congedi non pagati, fino a 3 mesi ogni 5 anni

Tempo dedicato alla formazione

2 ore settimanali di apprendimento retribuito in azienda