Projektleiterin / Projektleiter Business Development (a) 80-100%

Arbeitsort : Klinik : Hirslanden und Klinik Im Park Zürich

Besetzung per : nach Vereinbarung

Anstellungsart : Unbefristet

Referenznummer : 51539

Als grösstes medizinisches Netzwerk der Schweiz setzen wir mit unseren Kliniken, ambulanten Operationszentren und Notfallstationen Standards.

Erstklassige medizinische Qualität und das Wohl des Menschen stehen für uns im Mittelpunkt.

DEINE AUFGABEN

• Planung und Durchführung sowohl von multidisziplinären als auch kleineren Projekten zusammen mit den jeweiligen Projektteammitgliedern
• Ausführung von Vorstudien zur Entscheidungsgrundlage zuhanden der Management-Teams
• Strategischer Management-Support mittels Konkurrenz- & Marktanalysen, Recherchen etc.
• Beratung von anderen Projektleitenden aus den operativen Klinikbereichen
• Regelmässiger Rapport und Berichterstattung bezüglich Stand der Projekte zuhanden Abteilungsleitung und Lenkungsausschuss

DEIN PROFIL

• Abgeschlossene Berufslehre, wenn möglich mit medizinischem Hintergrund und / oder Spitalerfahrung
• Betriebswirtschaftliche Grundausbildung oder vergleichbare Ausbildung mit betriebswirtschaftlichen Grundkenntnissen
• Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung (Führung und Entwicklung von Projektteams, um ein produktives Arbeitsumfeld zu schaffen)
• Starke Kommunikationsfähigkeiten (schriftlich und mündlich, Präsentations-und Moderationsskills)
• Starke organisatorische und analytische Fähigkeiten (Projekte strukturiert planen, Ressourcen effizient verwalten, Risiken frühzeitig identifizieren, Rundum-Blick, Big Picture, vernetztes Denken)

Nebst einem attraktiven Arbeitsplatz auf der rechten Seite des Zürichsees erwartet dich ein inter- und multiprofessionell arbeitendes eingespieltes Team.

Du arbeitest mit einem zeitgemässen Medizinischen Klinik-Informationssystem und kannst umfangreiche Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten von uns erwarten.

Für die optimale Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitsbedingungen, die es Müttern und Vätern gleichermaßen erlauben, Berufstätigkeit und Familienaufgaben miteinander zu verbinden.

Wir entlohnen regional marktgerecht und bieten attraktive Sozial- sowie Lohnnebenleistungen. Diese und zahlreiche mehr sind Gründe, weshalb die Klinik Hirslanden zu den attraktivsten Arbeitgebern im Schweizer Gesundheitswesen gehört.

Unsere Benefits für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Für zusätzliche Informationen steht dir Isabelle Guichard, Leitung Strategischer Management Support / Stv. Leitung Business Development, unter isabelle.

[email protected] oder Anja Gomes dos Santos, HR Rekrutierungspartner, unter T +41 44 387 24 10 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme.

Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können.

Bitte bewirb dich daher ausschliesslich online über dieses Tool.

Gemischte Teams arbeiten besser. Wir sind stolz auf die Erfahrungen von über 10’000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen.

Ihr Wissen und ihre Erfahrungen sind unsere Stärke. Tagtäglich fördern wir Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit.

So wurden wir auch von der Financial Times im Jahr 2021 als einer der Leader in Diversity der Gesundheitsbranche in Europa ausgezeichnet.