Collaborateur / trice en mobilisation des ressources et activation des réseaux sociaux (stage rémunéré

E-CHANGER est une organisation suisse de coopération solidaire, qui travaille en partenariat avec la société civile en Amérique Latine et en Afrique dans le but de promouvoir la souveraineté alimentaire et les droits humains.

Pour ce faire, E-CHANGER développe des partenariats étroits avec des organisations de base et des mouvements sociaux en Bolivie, au Brésil et au Burkina Faso. E-CHANGER développe également en Suisse divers types de partenariats afin de contribuer à plus de justice sociale et environnementale par le biais d'une stratégie de sensibilisation notamment axée sur la création de contenus digitaux (réseaux sociaux).

• Appuyer la recherche de fonds et le développement de partenariat sur des tâches administratives et de gestion de données.
• Suivi et création de contenu pour les réseaux sociaux d'E-CHANGER (Instagram, Facebook et LinkedIn)

TACHES  Développement de ressources :

Traitement de la base sociale d'E-CHANGER (base de données) :

Mobilisation / Sensibilisation et réseaux sociaux :

PROFIL

Formation universitaire achevée ou en cours (ou similaire) en lien avec le domaine administratif (ou bonnes aptitudes dans ce domaine)

Aisance rédactionnelle en français ; bonnes connaissances du portugais ou de l'espagnol : un atout.

Aisance et bonnes connaissances en création de contenu pour les réseaux sociaux

Facilité dans le traitement de base de données (Microsoft Dynamics)

Intérêt marqué pour la coopération au développement

Engagement militant ou expérience associative souhaitée

Capacité à travailler de manière autonome et en équipe

Sens de l'initiative et de l'organisation

NOTRE PROPOSITION

Travail dans une équipe dynamique et avec des groupes de militant-es

Mise en réseau avec plusieurs partenaires de la société civile en Suisse

Lieu de travail : Lausanne

Temps de travail : 60% (entre lundi et jeudi)

Durée de la mission : 9 mois (éventuellement prolongeable à 12 mois)

Stage rémunéré (1200.- pour 60%)

Entrée en fonction : 1er octobre 2023 ou selon entente

Dossier de postulation (CV, lettre de motivation et documents usuels) à envoyer à jusqu'au 12 septembre 2023.

Pour des compléments d'information, s'adresser à Raymonde Galuffo