EH&S MANAGER

Date Posted : 2024-01-29

2024-01-29

Country : Switzerland

Switzerland

Location :

Route de Moncor 12, 1701 Fribourg, Switzerland

Fonction de base

Animer la politique EH&S (Environnement, Hygiène et Sécurité) pour Otis Suisse en collaboration avec les équipes opérationnelles.

Coordonner l’ensemble des actions contribuant à la diffusion et à l’appropriation des processus et règles EH&S : définition et mise en place du plan annuel, reporting, formation, communication, audits et évaluations ainsi que l’enquête sur les accidents.

Responsabilités

Déploiement de la politique EH&S

Mettre en œuvre toutes les exigences EH&S d’OTIS, y compris le système de gestion EH&S, les règles cardinales, les pratiques standard (SP), les instructions de travail standard en collaboration avec le Field, ainsi que toutes autres actions en relation avec les lois et normes en vigueur en Suisse

Enquêter et proposer des développements dans les systèmes de gestion de la sécurité et de l'environnement qui permettront de réduire davantage la probabilité d'accidents et d'incidents environnementaux dans les opérations sur le terrain et pour toutes les installations que nous avons à l’entretien

Identifier les meilleures pratiques qui peuvent être partagées entre toutes les opérations dans le pays, animer la formation et la communication

Fournir le leadership, les conseils et le reporting nécessaires pour intégrer les considérations EH&S dans tous les aspects de l'entreprise

Élaborer et mettre en œuvre des critères de suivi et de mesure appropriés pour faciliter et évaluer l'efficacité des politiques et des programmes existants

Soutien aux opérations

Organiser les audits FPA et Qualité (OFAG / OSA) réalisés par l’auditeur officiel, analyser les résultats pour en définir un plan d’actions

Soutenir les opérations pour s'assurer que toutes les exigences réglementaires en matière d'environnement, de santé et de sécurité au travail sont connues, comprises et correctement mises en œuvre dans les opérations.

Se tenir au courant de toute nouvelle réglementation locale affectant nos opérations

Fournir des conseils aux opérations sur toutes les questions relatives aux questions, programmes et systèmes de Santé et Sécurité au Travail

Coordonner l'évaluation annuelle du programme EH&S pour les opérations afin de garantir l’atteinte d’un score acceptable

Suivi des accidents et des incidents évités

Soutenir les opérations lors d'enquêtes sur les accidents, les presque accidents afin de s'assurer que des mesures correctives efficaces sont mises en œuvre pour éviter les répétitions

Identifier les causes profondes des accidents et élaborer des plans d'action correctifs

Veiller à ce que les données soient transmises correctement et en temps opportun pour toutes les exigences UTC et réglementaires

Autres

Manager l’équipe EH&S (auditeur EH&S, Spécialistes EH&S)

Veiller au respect et à la conformité des absolus de la société (éthique, contrôles internes et sécurité) et de toutes les politiques, procédures, règles, normes et fondamentaux en vigueur

Indicateurs clés de performance

Score Assurance Review

LTIR Loss Time Incident Rate

TCR Total Case Rate

TIR Total Incident Rate

Qualifications / Expérience / Connaissances

Spécialiste de la sécurité au travail et de la protection de la santé (STPS) avec brevet fédéral

3 à 5 ans d’expérience dans le management de l’EH&S, idéalement dans le bâtiment ou les services, expérience de l’ascenseur un plus

Connaissance des lois et normes suisses en matière d’EH&S

De langue maternelle française ou allemande ; maîtrise de l’autre langue ainsi que de l’anglais

Qualités personnelles

Organisation, capacité d’analyse et sens des priorités

Aptitude à communiquer, capacité d’influence (externe et interne), leadership

Proactivité, capacité à prendre des initiatives, caractère entreprenant

Attitude constructive en soutien au réseau

Fiabilité, orientation résultats

Capacité d’adaptation et bonne résistance

If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.

Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2 billion people every day and maintain approximately 2.

2 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.

You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 69,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide.

We are proud to be a diverse, global team with aproven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.

When you join Otis, you become part of an innovativeglobal industry leaderwith a resilient business model. You’llbelong to a diverse,trusted,and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.

We provideopportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.

Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people passengers, customers, and colleagues at the center of everything we do.

We are guided by our values that we call ourThree Absolutes prioritizing Safety, Ethics, Qualityin all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click .

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