Ingénieur.e de développement .NET fullstack

Rejoindre CROSS c’est rejoindre un pôle d’excellence et d’innovation riche d’une longue expérience.

Ici, nous créons des systèmes technologiques pour sécuriser et optimiser les processus et les données .

Depuis 1987, nous sommes un acteur incontournable du marché Suisse/Français et nous collaborons exclusivement avec des clients grands comptes , connus et reconnus, dans des secteurs diversifiés : Energie, Luxe, Finance, Outdoor… Totalement agnostiques mais radicalement innovants , nous nous adaptons à chacun de nos clients afin de proposer des solutions intelligentes et « challengeantes ».

De par notre positionnement à forte valeur ajoutée et notre dimension à taille humaine , nous recherchons des experts capables d’être force de proposition . Au quotidien, nous avons la conviction que l’humain et la confiance sont des vrais moteurs de développement . Voilà pourquoi, nous vous mettons dans les meilleures dispositions et nous vous offrons les moyens d’évoluer via une grande capacité de formations et de certifications.

Basés à Genève , nous nous appuyons sur un groupe international (FR, Bel, Lux, Esp, Chi) et nous partageons notre expertise et nos locaux avec 2 de ses entités : WIDE et albert . Encore un atout majeur pour mutualiser les compétences et multiplier les opportunités.

Dans le cadre du renforcement de nos activités, nous recherchons Ingé de développement .NET / Angular .

Formation

Vous bénéficiez d’un Bachelor en informatique ou d’une formation jugée équivalente

Compétences principales

Technologies Microsoft :

• ASP .net / .net (au moins 4.6),
• Entity Framework (5+, Core),
• Linq, PowerShell,
• Visual Studio (2010, 2013, 2017, Code),
• Design Pattern, Templates T4,
• WCF, WPF,
• Azure DEVOPS et pipeline CI/CD

Technologies Web :

• JavaScript / jQuery
• HTML

GIT (stratégie de branche, merge)

Qualités requises

• Capacité à communiquer de manière adaptée aux différents interlocuteurs
• Autonomie, responsabilité, dynamisme
• Capacité à faire preuve d'initiative
• Capacité à travailler sous stress
• Capacité à travailler en équipes et à partager ses connaissances
• Avoir une attitude ouverte vis-à-vis des changements

La résidence Suisse est obligatoire pour ce poste.