Bauleiter*in

Ihre Aufgaben:

• Organisation der Baustelle im Wohnungs-, Industrie, Gewerbe- und Umbau mit Überwachung von Kosten, Termine und Qualität im GU-, TU oder Architekturauftragsverhältnis
• Zusammenarbeit und Koordination von Planern und Unternehmern
• Örtliche Bauleitung mit aktiver Steuerung der Bauarbeiten
• Ausschreibungen, Vergabewesen und Bewirtschaftung der Baubuchhaltung- | Terminplanung und Überwachung der Bauprozesse
• Bauübergabe und Inbetriebnahme
• Unterstützung oder Übernahme von Projektleitungen je nach Bedarf

Ihr Profil:

• Eidg. Dipl. Bauleiter, Hochbautechniker HF oder Zeichner EFZ Architektur mit Bauleitungserfahrung
• Planverständnis und Kostenbewusstsein
• Sicherheit im Umgang mit SIA Normen, Gesetzen und Vorschriften
• Gute IT-Anwenderkenntnisse
• Zuverlässigkeit, Pflichtbewusstsein, Belastbarkeit, Teamplayer

Ihre Vorteile:

.st0_vor{fill:#356FB4;} .st1_vor{fill:#B6A9D1;} .st2_vor{fill:#4D8B8D;} .st3_vor{fill:#4570B4;} .st4_vor{fill:none;}

Vorsorge und Sozialleistungen

• Attraktive Sozialversicherungsleistungen
• Rabatte auf Krankenkassen und Versicherungen

.st0_ans{fill:#356FB4;} .st1_ans{fill:#C20E1A;} .st2_ans{fill:none;}

Anstellungsbedingungen und Vergütung

• Flexible Arbeitszeiten
• Fünf Wochen Ferien, ab dem 50. Altersjahr sechs Wochen
• Marktorientierte Entlöhnung

.st0_zug{fill:#C20E1A;} .st1_zug{fill:#356FB4;} .st2_zug{fill:#FFFFFF;} .st3_zug{fill:none;}

Zugaben und Vergünstigungen

• Mitarbeiteranlässe
• Dienstaltersgeschenk in Form von Feriengutschrift oder Geldbetrag
• Rabatt im öffentlichen Verkehr
• Reka-Checks
• Rabatt auf Wohnungsmiete
• Rabatt auf Wohnungskauf
• Jährliches Geburtstagsgeschenk

.cls-1,.cls-4,.cls-6{fill:none;stroke-miterlimit:10;} .cls-1,.cls-4{stroke:#222221;} .cls-1,.cls-6{stroke-width:2px;} .cls-2{fill:#fff;} .cls-3{fill:#4570b4;} .cls-4{stroke-width:4px;} .cls-5{fill:#c20e1a;} .cls-6{stroke:#c20e1a;}

Infrastruktur

• Grosser Maschinenpark
• Moderne IT-Infrastruktur
• Stehpulte für das Büropersonal
• Pausenräume mit Küchenausstattung
• Parkplätze

.st0_soz{fill:#1E71B8;}

Sondervergütung Sozialcharta Schmid Gruppe

• Sondervergütung im Rahmen der Sozialcharta der Schmid Gruppe

Schmid

• Familienunternehmung seit 1979
• Modern und bodenständig
• Mitarbeiter-, Kunden- und qualitätsorientiert
• Sozial engagiert

Berufliche Perspektiven

• 30 Lehrstellen
• Nachwuchsförderung
• Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung
• Laufbahnplanung
• Vielseitige Aufgabengebiete mit grosser Eigenverantwortung

Gesundheit

• Weiterbildungsseminar zum Thema Gesundheit und Unfallprävention auf der Baustelle
• Top 7 - das tägliche Fünf-Minuten-Bewegungs- und Kräftigungsprogramm
• Früchte und Mineralwasser
• Gratislieferung von Sonnencreme auf die Baustellen

Interessiert?

Möchten Sie sich bewerben? Dann senden Sie sich die Stelle per E-Mail zu und bewerben Sie sich bequem von zu Hause aus.

Der Link zu dieser Stelle wurde an die eingegebene E-Mail-Adresse verschickt.