Business development manager Jobs in Chur
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Business development manager • chur
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Teamleitung Hr Business Partner 100%
Impulse-Group GmbHGraubünden, CHJunior HR Business Partner
Kantonsspital GraubundenChur, Schweiz- Gesponsert
Sales Manager
Joker Personal AGChur, CHSTORE MANAGER ASSISTANT (M / W / D) - 80%
ONLY Stores SwitzerlandChur, Graubünden, SchweizJunior HR Business Partner 100% m / w
Grischun GmbHChur, Kanton Graubünden, CHICT Business Partner 80 - 100 % (w / m / d)
HamiltonBonaduzSTORE MANAGER
ONLY StoresLandquartGeneral Manager
AJ Conseil Recrutement et RHGrisonsBusiness Development Managerin / Beratungs-Profi als HEAD OF SALES & MARKETING (m / w)
Mooser & Partner AGChur, Switzerland- Gesponsert
Head of HR Business Partner -100%
WhatJobsChur, Graubünden, SchweizBusiness Data Analyst (m / w / d)
ROCKENChur, SchweizProject Manager - Educational Program Delivery (ID1587)
AO FoundationZizers, CH- Gesponsert
Product Marketing Manager
INTEGRA Biosciences AGZizers, CHLeitender Arzt Innere Medizin (W / M / D)
Tobias Ding | Branch ManagerChur, Switzerland, CH- Gesponsert
Motivierte : r Application Manager : in
NEXUSChurHead Of Hr Business Partner -100%
Kantonsspital GraubündenChur, Switzerland, CHJunior HR Business Partner 100% m / w
Jobs Grischun GmbHChur, Grisons, SwitzerlandKey Account Manager
Axia ConsultingChur- Gesponsert
Operational Excellence Manager Seewis
Georg FischerSeewis-Pardisla, CHBusiness Engineer : in Client Lifecycle (80-100%)
GKBChur, GraubündenTeamleitung Hr Business Partner 100%
Impulse-Group GmbHGraubünden, CHWorauf Du Dich freuen darfst :
- Gemeinsam mit Deinem Team aus HR Beraterinnen und Beratern bist Du verantwortlich für die operative sowie strategische Umsetzung der Geschäftsstragie und legst damit den Grundstein für ein modernes und zukunfsträchtiges HR
- Du stellst sicher, dass Deine Mitarbeitenden über die nötigen Fähigkeiten, Werkzeuge und Kompetenzen verfügen und begleitest sie in ihrem Berufsalltag in einer Mentoren Rolle
- Mit Deiner langjährigen Expertise zu Fragestellungen im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht bist Du wichtiger Sparring Partner innerhalb des HR Teams, aber auch für Führungskräfte und Mitarbeitende
- Der Weg in ein modernes und digitales HR steht bevor und mit grosser Freude und Leidenschaft begleitest Du HR-Change Projekte zur Effizienzsteigern sowie Anpassung an sich wandelnde Anforderungen
Was Du mitbringst :
Was Du erwarten darfst :
Es erwartet Dich ein komplexes und vielfältiges Arbeitsumfeld mit unterschiedlichen Anforderungen. Flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen es Dir, sowohl Deine persönlichen als auch beruflichen Ziele optimal zu erreichen. Du wirst Teil eines dynamischen Teams, das spannende Herausforderungen bereithält und ein Umfeld schafft, in dem alle Mitarbeitenden kontinuierlich wachsen und sich weiterentwickeln dürfen. Erlebe eine Atmosphäre, die von viel Engagement, Motivation und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist und profitiere von dieser einmaligen Herausforderung, nicht nur beruflich, sondern auch persönlich wachsen zu können.
Hast Du noch Fragen? Zögere nicht lange und nimm Kontakt mit Birgit Eberle auf. Sehr gerne erreichbar unter Tel. : 044 244 58 12.
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