Réparateur d'Ascenseurs Canton de Vaud (f / h / d)

Fonction de base

Assurer la modernisation ou le remplacement complet d’ascenseurs dans des bâtiments déjà existants dans le Canton de Vaud.

Responsabilités

Réceptionner et acheminer le matériel jusqu’aux zones de stockage ou de travail

Repartir les différents éléments de l’appareil jusqu’à la gaine de l’ascenseur, selon les phases du montage

Procéder à un inventaire et contrôle complet des outils de travail et de l’équipement de sécurité nécessaires

Réaliser le montage des différents éléments constitutifs de l'ascenseur selon FIM

Gérer les temps de chantier alloués en fonction des installations

Réaliser le montage mécanique des organes de l’ascenseur conformément au manuel de montage

Réaliser le câblage électrique (raccordements et branchements de composants électroniques) dans les règles de sécurité et conformément au manuel de montage

Mettre en inspection un appareil

Informer la hiérarchie de l’avancement des étapes de montage et des éventuels aléas rencontrés sur chantier (outillages, produits, sécurité, etc.)

Faire la mise en service des appareils neufs

Autres

Veiller au respect et à la conformité des absolus de la société (sécurité, qualité, éthique) et de toutes les politiques, procédures, règles, normes et fondamentaux en vigueur

Garantir la confidentialité des informations mises à disposition

Droit et devoir de dire Stop au cas où la sécurité n’est pas maîtrisée (Stop Work Activity)

Indicateurs clés de performance

Heures de montage

Efficacités

Score FPA

Qualifications / Expérience / Connaissances

Au bénéfice d'un CFC de mécanicien, de mécano-électro, de polymécanicien ou de serrurier-constructeur ou équivalent avec idéalement plusieurs années d'expérience dans le monde de l'ascenseur

La langue Française est indispensable, des connaissances d’anglais sont un atout

Le permis de conduire valable sur le territoire suisse est exigé

Il est indispensable que le collaborateur réside dans la région de travail

Qualités personnelles

Orientation client, sens du service

Proactivité, capacité à prendre des initiatives

Organisation, capacité d’analyse et sens des priorités

Fiabilité, orientation résultats

Capacité d’adaptation et bonne résistance (Travail physique)

Ce que nous t'offrons

Nous t'offrons une rémunération conforme aux exigences locales, ainsi que :

Treizième mois

Contribution de l’entreprise aux cotisations santé & prévoyance, avantages du comité d’entreprise

Tu disposeras d'un véhicule d'entreprise que tu pourras également utiliser à titre privé

Indemnité de repas

5 semaines de vacances

5 jours à Noel (selon le rôle)

Ton développement personnel nous tient à cœur. Concrètement, cela signifie que nous soutenons les formations continues et que les possibilités de promotion interne sont ouvertes à tous.