Leiter / in HR Bildung

Sie übernehmen

• Fachliche und personelle Führung des Bereichs HR Bildung (aktuell 6 MA)
• Managen und koordinieren der Grund- und Erwachsenenbildung sowie der Führungsausbildung für die thurmed Gruppe (rund 5'000 Mitarbeitende)
• Verantwortung für die HR-Prozesse (Rekrutierung bis Ausbildungsvertragsende)
• Erstellung sowie rollende Aktualisierung von Regulatorien
• Ansprechperson für Bildungsfragen für interne und externe Stellen
• Beratung in arbeitsrechtlichen sowie bildungstechnischen Fragestellungen
• Projektverantwortung / -mitarbeit für Projekte im Thema Bildung inkl. Schnittstellen zu den entsprechenden IT-Tools
• Verantwortung für den jährlichen Budgetierungsprozess und das damit verbundene Controlling

Sie bringen mit

Darauf dürfen Sie sich freuen

Wir suchen infolge Pensionierung des Stelleninhabers in unserem noch jungen Bereich HR Bildung ab 1. Juni 2026 oder nach Vereinbarung eine / n

Ihre Kontaktperson

«Wollen Sie mehr über diese spannende Stelle erfahren? Ich freue mich über Ihre Kontaktaufnahme.»

Die Spital Thurgau AG stellt sich vor

Zum erfolgreichen Unternehmen Spital Thurgau AG gehören die Kantonsspitäler in Frauenfeld und Münsterlingen, die Psychiatrischen Dienste Thurgau in Münsterlingen und Weinfelden sowie die Klink St. Katharinental für Rehabilitation und Langzeitpflege in Diessenhofen. Ebenfalls betreiben wir zentrale medizinische und administrative Dienste und Institute. Wir bieten ein umfassendes Leistungsangebot und investieren stetig in die hochwertige Infrastruktur. Unseren rund 4'100 Mitarbeitenden bieten wir attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.

ALLE UNSERE OFFENEN STELLEN