Stellenbeschreibung
Unser Kunde, ein vielseitig spezialisiertes Unternehmen in der Event- und Erlebnisgastronomie, sucht zur Verstärkung seines HR-Teams aktuell eine fachlich versierte Persönlichkeit für die Personaladministration und Payroll. In dieser Schlüsselrolle betreuen Sie unterschiedliche Betriebskonzepte innerhalb einer grösseren Unternehmensgruppe und meistern die administrativen Besonderheiten eines dynamischen Saisongeschäfts.
Deine Aufgaben
- Verantworten des gesamten Employee Lifecycles vom Eintritt bis zum Austritt für die Land- und Schiffsbetriebe
- Interne Durchführung der monatlichen Payroll inklusive Abrechnung von Kost / Logis sowie der Quellensteuer
- Management der komplexen Zeitwirtschaft und Zeiterfassung unter strikter Einhaltung des L-GAV
- Koordination des gesamten Bewilligungswesens für Saisoniers und Abwicklung von Sozialversicherungsfällen
- Aktive Unterstützung im Rekrutierungsprozess sowie Sicherstellung eines professionellen Onboardings
Qualifikationen
HR-Zertifikat sowie fundierte Erfahrung in der PersonaladministrationZwingende Gastronomie-Erfahrung und sattelfeste L-GAV-KenntnissePraxis in interner Lohnverarbeitung, Sozialversicherungen und QuellensteuerSicherer Umgang mit MS Office, idealerweise SwissSalary und ReflineBelastbare, proaktive Persönlichkeit für ein dynamisches SaisongeschäftDeine Benefits
Individuelle Förderung durch gezielte Weiterbildungen und aktive ProjektmitarbeitAttraktive Vergünstigungen innerhalb der gesamten UnternehmensgruppeUnkomplizierte Unternehmenskultur mit ausgeprägtem TeamzusammenhaltModern ausgestatteter Arbeitsplatz mit kurzen EntscheidungswegenMotivierendes Arbeitsumfeld in einem engagierten HR-TeamInteressiert? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung