Leiter Human Resources

In Kürze

Leiter Human Resources Kompetenzen - Langjährige Berufserfahrung im Bereich "Compensation & Benefits" in leitender Funktion
- 10+ Jahre Führungserfahrung
- Profundes HR-Fachwissen ("Comp & Ben", Rekrutierung, Personalentwicklung, Personalgewinnung und Personalfreisetzung) und langjährige Erfahrung im Projekt Managment
- Dozent für CAS "Compensation & Benefits"
- Branchenerfahrung: Pharma, Versicherungen, Unternehmensberatung
- Abgeschlossenes Studium in theoretischer Physik mit Spezialisierung in Quantenphysik und Relativitätstheorie
- Hohe Zahlenaffinität
- Leidenschaftlicher Leader mit Fingenspitzengefühl im Umgang mit Menschen, Sinn für Humor und "hands-on approach" IT-Kenntnisse: - SAP
- MS Office Sprachen - Deutsch (Muttersprache)
- Englisch (verhandlungssicher in Wort und Schrift)