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Account Manager IT-Lösungen (Software) (m / w / d)

Account Manager IT-Lösungen (Software) (m / w / d)

ROCKENHerisau, Schweiz
Vor 15 Tagen
Stellenbeschreibung

Lohn - 120'000 - 135'000

Unser Partner ist ein Fullservice-Dienstleister und bietet für sämtliche Projekte alles aus einer Hand - Von der Beratung über die Projektabwicklung, Einführung, und Integration bis zu Betrieb und Wartung der System-Umgebung. Als leidenschaftliche Brückenbauer zwischen IT und Business bietet unser Partner umfassende Lösungen zur Erfüllung von Anforderungen im Bereich der Prozesseffizienz, an Schnittstellen und bei der Erreichung von Zielgruppen.

Deine Verantwortung

  • Du akquirierst neue Kunden und generierst Leads für massgeschneiderte IT-Lösungen und Softwareprojekte
  • Dabei pflegst und entwickelst Du langfristige Kundenbeziehungen mit wichtigen Entscheidungsträgern, begleitest Kundenprojekte von der Angebotserstellung bis zur Vertragsunterzeichnung und bearbeitest eigenständig Ausschreibungen
  • Durch Bedarfsanalysen erarbeitest Du in Zusammenarbeit mit technischen Spezialisten anspruchsvolle Lösungen und unterstützt das Business Development in den Zielbranchen sowie die strategische Marktpositionierung

Deine Skills

  • Du übernimmst die ganzheitliche Führung und die globale Verantwortung für die Gewinn- und Verlustrechnung bestimmter Produktkategorien
  • Dabei entwickelst Du strategische Ansätze, definierst und treibst die Innovationspipeline voran und erstellst globale Kategoriepläne, um die Wachstumsziele basierend auf Verbraucher- und Marktanalysen zu erreichen
  • In der Innovations- und Kampagnenleitung beaufsichtigst Du die Produktentwicklung und leitest die Erstellung globaler Kampagnen-Toolkits sowie des Verpackungsdesigns
  • Zudem sorgst Du für die Markenkonsistenz durch enge Zusammenarbeit mit den lokalen Marketingteams und überwachst die Marktleistung, um neue Chancen zu identifizieren und Strategien entsprechend anzupassen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Benefits

  • Markt- und Leistungsgerechte Löhne
  • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten / Projekte
  • Offene Unternehmenskultur
  • Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
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